具体要求:
岗位职责:
1.治安管理
1.1.按公司治安保卫制度规定,开展治安巡逻,控制或杜绝公司内部治安、刑事案件发生;
1.2.按公司相关规定,对人员、车辆、物资出入进行控制管理,保障公司工作秩序;
2.消防管理
2.1.参与消防安全检查,发现消防安全隐患督促改正或报告;
2.2.如发生消防应急救援报警,做好接警、报告、赶赴现场组织员工疏散和救援准备等工作;
2.3.外来人员入厂前,对其进行安全教育、登记、发证;
3.劳动纪律监察
3.1.监督员工上下班考勤、登记;
3.2.参与劳动纪律巡查,对违反劳动纪律和公司安全规定的行为予以纠正或上报处理;
4.其他事项
4.1.收发外部邮件、信件、报纸,及时转交各相关部门/人员;
4.2.完成领导临时交待的工作。
任职资格:
1、18—40周岁,身高165cm以上,身体健康,容貌端正;
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排;
3、良好的亲和力,退伍军人、有消防设施操作证(初级以上)者优先考虑。