具体要求:
一、岗位职责:
1、负责质量策划、品质检验、品质控制、品质改善以及专业品质技术改善等工作,确保各项工作符合公司体系文件和各项制度的要求;
2、组织建立质量管理、质量检验、质量考核的有关制度、标准和程序;负责质量管理体系的建立、维护和改进;
3、负责组织编制、审定、完善检验规程(标准),严格要求质检人员做好原材料入厂到产品出厂的全过程检验;负责培训质量检验人员,不断采纳新的检测方法;
4、负责生产过程中产品质量的确认与监控;监督操作人员执行工艺纪律情况以及检验人员的贯彻情况;充分发挥质量检验对产品质量的保证,贯彻产品质量要求,确保产品出厂能达到质量标准要求;
5、负责生产现场发生的质量问题的沟通、处理与反馈;负责参与对供应商的质量管理和客户的投诉事宜;
6、负责组织质量检验原始数据的整理,编写质量的动态报告,作为质量信息反映生产中的问题;
7、负责品管部团队管理、部门业务流程、供方质量管理;
8、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量管理体系的运行维护,负责质量考核和质量改进提升。
二、岗位要求:
1、本科及以上学历,年龄50岁以下,熟练运用品管七大手法、8d分析品质管理、有实操经验。
2、熟悉iso:2015、iso14001、rohs体系任一模块的运作与管理,能对原材料、半成品、成品出库进行全面监管。
3、3、熟悉品质检测仪器、测量方法、图纸和计量知识;
4、4、善于与人相处、优秀的领导能力、品质判断与决策能力、计划与控制能力、沟通能力、客户关系协调与谈判能力及员工质量培训能力等;
4、工作抗压能力与稳定性强,有“日事日毕,日清日结”的工作素养,有较好的团队合作精神。注:(优秀者条件可适当放宽)。
5、熟悉办公软件及相关的品质管理软件。