临海飞机控制设备与仪表岗位列表
设计(工作地点:临海市 ) | 临海市泰基工艺品有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:5000~8000
职位描述: 会cad、pro/e等软件;有户外太阳伞开发经验优先。应届毕业生亦可。
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学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1.高中以上学历,50周岁以下,需电工证书及高压进网许可证或工程人员上岗证,有相关工作经验者优先,2.熟悉相关系统设施、设备的维修、维护等;
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行政助理/文员(工作地点:临海市-江南街道 ) | 临海东宏装饰品有限公司
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 岗位职责:1、负责文件的处理与存档、档案的收集与整理2、员工档案登记、每月考勤统计 3、订单整理发放、快递收发登记、办公用品保管登记4、协助验厂指导老师,做好验厂资料的整理工作 5、完成部门经理交代的其它工作。 任职资格: 1、年龄在20-40岁,女性; 2、3年以上相关工作经验,有验厂经验优先考虑; 3、能熟练操作能熟练操作word , excel等办公软件及办公设备; 4、有责任心,做事用心、踏实、细致; 5、有良好的沟通能力与语言表达能力,能承受一定的工作压力。
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设计(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 临海市天弘精雕工艺厂
学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:8001~10000
职位描述: 岗位职责1、 根据项目要求负责项目有关美术方面的设计与制作;2、 负责优秀案例、技术及资源的整理;3、 配合项目经理制定工作进度。任职资格1、熟练掌握运用photoshop,cad或cdr等软件2. 有相关工作经验,手绘能力强者优先;3、 具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富;4、 积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;5、 责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力。6、 富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
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仪表/计量管理员(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 浙江天和新材料有限公司
学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5000~8000
职位描述: 1、高中以上,电脑操作熟练。2、有仪表/计量管理经验优先。
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仓库管理(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 临海市耀翔汽车零部件有限公司
学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、 协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行;2、 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;3、 科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率;4、 有效配合公司整体业务运作需求;5、 监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;6、 对承运商的协同管理。任职资格1、 专科及以上学历,物流、供应链类相关专业;2、 2年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑;3、 熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有erp系统操作经验者优先考虑;4、 较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件;5、 具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
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古建筑设计(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 临海市鼎源建筑设计有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3000~15000
职位描述: 建筑、园林、水电等相关专业,有志从事古建筑设计行业,可无古建筑知识
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仓管员(工作地点:临海市-江南街道 ) | 临海东宏装饰品有限公司
学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3000~5000
职位描述: 岗位职责:1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰; 2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与生产成本的控制和监督; 3.与车间领料员、外协人员及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,并及时向生产部反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况; 4.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作。 要求: 1. 熟练掌握用友财务软件仓库管理模块、excel等办公软件及库房管理的方法、规范及操作程序; 2.工作认真负责,有高度的责任心和敬业精神; 3.有节日灯行业仓管经验者优先
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裁剪工(工作地点:临海市 ) | 台州市蓝筹服饰有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:面议
职位描述: 1.吃苦耐劳,服从管理2.能够熟练使用裁刀及裁剪设备3.熟手优先4.学徒亦可(要求年龄18-30周岁)
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总控制室电脑操作员(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 浙江天和新材料有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3001~5000
职位描述: 1、大专以上,办公软件熟练。
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厨师(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 临海市金来餐饮管理服务有限公司
学历要求:不限|工作经验:3-5年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:6000~9000
职位描述: 岗位职责: 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、负责制订厨房的各种工作计划; 3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 4、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 5、督导厨师对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善处理客人对出品的投诉; 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范; 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高; 任职资格: 1、年龄三十岁以上,高中以上学历,身体健康、精力充沛,快餐店运营经验。 2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练; 3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价 4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
酒店客房经理(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 临海市金来餐饮管理服务有限公司
学历要求:不限|工作经验:3-5年|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5000~10000
职位描述: 主要职责:1、负责客房的整体经营和运作,分配客房服务员工作,制定工作计划;2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制;3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。要求:1、具有多年的酒店宾馆管理经验,2、有较强的突发事件处理应变能力及宾客沟通能力,3能熟练操作各类电脑办公软件
厨师/厨师长(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 临海市金来餐饮管理服务有限公司
学历要求:不限|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~4500
职位描述: 岗位职责:1、负责处理厨房的运作及行政事务;2、负责制订厨房的各种工作计划;3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;4、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;5、督导厨师对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;7、妥善处理客人对出品的投诉;8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高;上班时间6:00-13:00 15:00-18:00有意者电话联系,具体面谈,谢谢18967652877 13058797628
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机修/电工(杜桥)(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 浙江九洲药业股份有限公司
学历要求:中专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~5000
职位描述: 1、持有电工/电焊作业证。2、身体健康。3、有医药、化工经验者优先考虑。4、日常设备的维护维修、电焊、电工等。
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室内设计师(工作地点:临海市-大洋街道 ) | 浙江鑫宇装饰工业有限公司
学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:4000~9000
职位描述: 1、160; 室内设计、环境艺术设计及相关专业专科或以上学历;2、160; 2年以上公建项目设计经验;3、160; 熟练掌握cad、photoshop及office等软件,具有较强的施工图设计能力,熟悉施工工艺和流程;4、160; 具有良好的沟通协调能力,富有创意及执行力,按时、高质量的完成工作任务;具体薪资福利面谈
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3500~4000
职位描述: 百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募面试时间:每周一次(具体会短信或电话通知)面试地点:qq远程视频面试您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。-最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。具备以下条件,即可申请:- 拥有大专学历(同时欢迎2019届毕业生报名应聘)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业薪资福利:起薪为3600元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:3500~4500
职位描述: 您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。具备以下条件,即可申请:- 拥有大专学历(欢迎19届毕业生报名)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业薪资福利:薪资:3600-3800元+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。升迁到餐厅经理享受公司股票、全家健康保险(含子女父母)、购房福利:免息首付贷款、房贷贴息
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:3500~4500
职位描述: 百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募面试时间:每周一次面试地点:qq远程视频面试您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。-最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。具备以下条件,即可申请:- 拥有大专或以上学历(同时欢迎2019届毕业生报名应聘)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业薪资福利:起薪为3800元/月+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司股票、全家健康保险、住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。
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学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:15人| 薪酬待遇:4000~5000
职位描述: 晋升发展路线:? 储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—店经理;? 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持,最快22个月让您成为年薪10万起的职业经理人。薪资福利:? 储备经理阶段:起薪3800 元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;? 入职前6个月,当地无住房条件者,享受租房补贴300-500元/月(部分城区免费提供住房);? 六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险(子女);住房公积金;? 4、入职第一年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假;? 5、晋升到餐厅经理将享受到:? 满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;? 满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;? 满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;工作与学习:? 餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理;? 财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;? 订货管理、设备维护和质量管理;? 品牌、公关、商圈等经营管理;? 做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时;? 加入百胜传奇app学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;任职要求:? 本科学历,优秀大专亦可,同时欢迎2019届(学生直通车)毕业生;? 热情开朗,善于与人沟通;? 适应倒班和高效的工作环境;? 乐于从事连锁餐饮零售业;? 不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)
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杜桥运营管理培训生(工作地点:临海市-杜桥镇 ) | 杭州肯德基有限公司
学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:4人| 薪酬待遇:3500~4000
职位描述: 百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募面试时间:每周一次面试地点:电话或视频远程面试您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作您将得到:-我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。具备以下条件,即可申请:- 拥有大专或以上学历(同时欢迎2018届毕业生报名应聘)- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业薪资福利:起薪为3800元/月+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司股票,全家健康保险(含子女父母)、住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。
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