具体要求:

岗位职责： 1. 负责中转场场地it设备、基础架构（网络、服务器机房）的日常运维以及临海板块分点部的日常运维； 2、负责中转场应用系统的部署、发布、监控、维护和优化； 3、负责中转场系统相关文档编写、用户培训和使用指导，受理用户事件和服务请求； 4、协助资科本部完成各项it项目或专项工作落实； 5、协助资科本部编写系统应急方案，定期进行应急演练，执行应急方案，并提供优化方案建议； 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业 ； 2、两年以上工作经验，能适应7x24小时排班工作； 3、熟悉linux和windows等主流业界os平台系统，了解网络基础知识，熟悉tcp/ip协议工作原理； 4、熟悉中间件相关技术，主要为jboss、 mq的应用维护及故障诊断工作； 5、熟悉数据库相关技术，主要为oracle、sql_server的管理、配置和优化工作； 6、了解快递行业知识，有快递行业系统运维经验者优先； 工作地点：临海（双休） 简历投递：taizhoushunfeng@163.com 联系电话：周小姐：0576-89061141 面试地址：椒江经中路398号明远大厦（农行隔壁门进来）四栋三楼 （109路公交车经中路小商品市场下） 我们欢迎曾在顺丰任职的员工回家！ 顺丰公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗。

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

1、要求女性、英语口语较好、英语四级以上 2、细心好学、积极向上 3、有一定的文字功底 4、4s店工作经验二年以上

具体要求:

岗位职责：
1.空调系统的日常环境监测（风量及尘埃粒子）及相关记录、报告的整理归档；2.协助上级对空调系统进行日常管理，做好记录审核，日常巡查、过滤器的清洗、更换及状态标识等；3.负责全厂氮气、空压系统的日常检测工作。

任职要求：
1.高中及以上，22-40岁，gmp及精烘包相关基础经验者优先；
2.能适应相对枯燥的工作内容
薪资面议

具体要求:

因公司电力运维业务发展需要，现需招收四名员工，年龄18~25岁，男，高中学历，身体健康。要求：1、能吃苦耐劳2、工作责任心强3、无不良嗜好4、有电工证优先，无证人员可在职考取。

具体要求:

岗位职责：?1、负责公司计算机软硬件的日常维护；???2、负责公司局域网的管理与维护，为各部门提供软件相关的技术支持；3、信息管理工作?4、完成上级领导交代的其他工作任务。任职资格：?1、大专及以上学历，计算机、信息技术等相关专业毕业；2、两年以上网络及局域网维护经验，具备良好的沟通表达能力与协调能力；?3、有医化行业信息技术支持相关工作经验者优先考虑。4.优秀应届生亦可培养。薪资：基本工资，各种补贴，加班工资，年底有年终奖和效益奖

具体要求:

岗位职责 （1）负责物流仓储上线系统的运营、维护； （2）进行小型机、网站、服务器、路由器等设备管理，计算机软、硬件的升级及日常维护管理，以及网络平台的运行监控和维护； （3）进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护； （4）负责病毒的查杀，维护网络系统安全； （5）处理网络及计算机故障； （6）负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理； （7）负责公司oa系统的上线，维护，运行； （8）负责内部局域网络维护； 岗位要求： （1）大专及以上学历，计算机软件、管理信息系统等相关专业； （2）熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理； （3）了解操作系统，熟悉web、ftp、mail服务器的架设； （4）学习能力强，较好的沟通和协作能力，较强的执行力；吃苦耐劳、责任心强； （5）熟练运用office办公软件； （6）有仓库物料上线系统管理/维护经验者优先考虑； （7）

具体要求:

岗位职责 （1）负责物流仓储上线系统的运营、维护； （2）进行小型机、网站、服务器、路由器等设备管理，计算机软、硬件的升级及日常维护管理，以及网络平台的运行监控和维护； （3）进行办公设备的日常维护及管理；技术档案维护； （4）负责病毒的查杀，维护网络系统安全； （5）处理网络及计算机故障； （6）负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理； （7）负责公司oa系统的上线，维护，运行； （8）负责内部局域网络维护； 岗位要求： （1）大专及以上学历，计算机软件、管理信息系统等相关专业； （2）熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理； （3）了解操作系统，熟悉web、ftp、mail服务器的架设； （4）学习能力强，较好的沟通和协作能力，较强的执行力；吃苦耐劳、责任心强； （5）熟练运用office办公软件； （6）有仓库物料上线系统管理/维护经验者优先考虑； （7）

具体要求:

1、要求有一年以上驾龄； 2、懂电路及机械设备制造原理； 3、吃苦耐劳，有责任心，积极主动的完成工作； 4、公司提供住宿、餐补等，具体工资可面议。

具体要求:

岗位职责：
1、利用网络进行公司产品的销售及推广；
2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；
3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；
5、按时完成销售任务。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先；
3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站；
4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；
5、有较强的沟通能力。

具体要求:

职责： 1、负责智能pos等产品的受理、配送、培训 2. 负责各平台机具的日常事务的处理。 3. 配合业务部门负责本辖区商户的维护和日常管理 4、负责各类商户资料的收集、登记、整理、分类、归档、保密等工作 5、配合完成部门内部各类培训及公司其它临时性任务 要求： 1、大专以上学历，计算机相关专业优先，男性，有车 2、熟练运用office办公软件 3、勤奋有追求、保持对新事物的好奇心、吸收新知识的能力强 4、较强的服务意识，工作主动热情、有责任心 薪资待遇：2800——5000

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理

具体要求:

岗位职责：
1、负责智能pos等产品的受理、配送、培训  
2.  负责各平台机具的日常事务的处理。
3.  配合业务部门负责本辖区商户的维护和日常管理
4、负责各类商户资料的收集、登记、整理、分类、归档、保密等工作
5、配合完成部门内部各类培训及公司其它临时性任务
任职资格：
1、大专以上学历，计算机相关专业优先，男性，有车
2、熟练运用office办公软件
3、勤奋有追求、保持对新事物的好奇心、吸收新知识的能力强
4、较强的服务意识，工作主动热情、有责任心。

具体要求:

岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄在45岁以下；
2、2年以上工作经验，具备电工证；
3、具备较高的维修电工专业知识，钳工知识；变、配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

具体要求:

岗位职责（8）负责内部局域网络维护；（4）学习能力强，较好的沟通和协作能力，较强的执行力；吃苦耐劳、责任心强；职能类别：系统管理员/网络管理员系统工程师关键字：系统维护

具体要求:

岗位职责：
1、负责所辖店铺（产品类目）的推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标；
2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售；
3、主动研究和了解淘宝/京东等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源；
4、制定年、月、周的的销售规划及预算等；
5、协调推广、美工、文案、商品部等工作，完成店铺整体风格的规划和运营；
6、优化库存和产品线，并跟据实际情况调动店铺的经营方向，调整产品库存、和数据维护，及时跟踪和协调好线上、线下的产品实际库存数量；  
7、实时跟踪店铺的营销参谋、直通车等数据软件的数据分析，为提供详细市场销售分析报告；  
8、负责完成领导交代的其他工作事项。
任职资格：
1、22岁以上，不限经验
2、专科及以上学

具体要求:

岗位职责：
1、负责所辖店铺（产品类目）的推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标；
2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售；
3、主动研究和了解淘宝/京东等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源；
4、制定年、月、周的的销售规划及预算等；
5、协调推广、美工、文案、商品部等工作，完成店铺整体风格的规划和运营；
6、优化库存和产品线，并跟据实际情况调动店铺的经营方向，调整产品库存、和数据维护，及时跟踪和协调好线上、线下的产品实际库存数量；  
7、实时跟踪店铺的营销参谋、直通车等数据软件的数据分析，为提供详细市场销售分析报告；  
8、负责完成领导交代的其他工作事项。

岗位要求：
1、22岁以上
2、1年以上电商相

具体要求:

岗位职责： 
1、负责公司微信公众账号的运营推广和指导，负责微信营销线日常运营、跟踪维护及数据统计，指导并协助分公司运用新媒体。
2、负责微信运营策略的制定及执行，定期策划并执行微信营销线上相关推广策划；
3、负责微信粉丝与关注数的增加，提高关注度，提高粉丝活跃度，与微信的粉丝做好互动，对微信粉丝的网络行为进行分析与总结；收集分析其他微信的运营情况及最新活动信息；
4、挖掘和分析公司客户对微信的使用习惯及体验感受，及时掌握营销资讯及新闻热点，能够完成专题营销策划； 
5、负责制定微信群运营管理办法，具有相关资源； 
具体面议

具体要求:

台州掌趣客网络科技是阿里巴巴战略合作伙伴。是支付宝官方授权服务商。 支付宝收款： 只要有实名认证的支付宝用户，即可开通支付宝商家收款功能，即可信用卡收款。2017.3.31之前开通用户、享受信用卡消费0.35费率。 【支付宝官方个人收款码】 1、支付宝官方产品，安全 2、扫码费率0.55%返0.2%，便宜 3、收款即时到账，快捷 4、不限额，随便刷，省心 5、支付宝转账不限额，方便 6、开通次日起、余额提现全部免费，福利 7、支持信用卡消费 8、后期支持蚂蚁花呗 9、付款随机立减，最高999 10、增加芝麻信用分 11、提升网商银行贷款额度 现向全社会招募合伙人… 想拥抱互联网金融、挑战高薪的伙伴们：欢迎你们加入…

具体要求:

1、25-30岁 2、有无工作经验均可，有经验优先 3、有责任心，工作认真负责、及时完成领导交代的工作

具体要求:

1、25-30岁 2、有无工作经验均可，有经验优先 3、有责任心，工作认真负责、及时完成领导交代的工作

具体要求:

招聘临海市和椒江区洗衣机和热水器安装维修学徒，会的优先。自己有交通工具。本公司主做美的和小天鹅售后服务。懒人勿扰!

具体要求:

招聘洗衣机和热水器安装维修师傅，*好有交通工具，工作自由

具体要求:

1、汽车专业毕业，形象气质佳，服务意识较强；
2、拥有车辆驾驶执照和驾驶能力；
3、能熟练操作计算机系统；
4、有上海大众经验者优先考虑；

具体要求:

1.有c1驾照
2.有售后接待经验优先


联系电话：18905869025

具体要求:

1.有c1驾照
2.有售后接待经验优先


联系电话：18905869025

具体要求:

岗位职责:
1、遵守《道路交通管理条例》，完成各项运输保障任务；
2、在各种复杂条件下认真做好安全行车工作，做好事故预防，努力减少事故的发生，保护车辆、货物、人身安全；
3、讲究良好的交通公德和职业道德，文明驾驶、礼貌行车，爱护公司车辆装备和财物，严格执行顺丰公司车辆管理相关规定，严格按照车辆技术性能使用和维护车辆，经常保持车容车貌的整洁；
4、认真完成车辆的各项登记统计工作；
任职要求：
1、有效车辆驾照b证以上（特殊情况下需提供有效道路运输从业资格证）；
2、支线驾驶职位驾龄至少3年，干线驾驶职位驾龄至少5年；
3、能接受不定时工作制安排；
4、熟悉车辆的性能构造和一般维修常识。
5、熟悉本辖区内交通路况。
工作地点：临海市下沙路69号
注：该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工，与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同，服务于顺丰；

具体要求:

岗位职责：
1、做好出入仓库快件的交接验收工作；
2、做好分部内物料的管理工作；
3、做好异常快件的登记、上报工作；
4、做好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作；
5、做好快件质量检查工作；
6、做好仓库防火、防盗工作；
7、做好仓库卫生清洁工作；
8、做好快件包装的检查工作；
任职要求
1、了解收派件、中转运输等通用知识；了解物料管理基本方法，能够正确发放物料，并作出物料需求和使用分析；有相关工作经验者优先；
2、熟悉收派员的服务地域环境，熟悉office办公软件操作，有一定的电脑应用基础；
3、具备基础沟通技巧，有初步管理方面的知识；
4、中专及以上学历；
5、能接受不定时工作制安排；
注：该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工，与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同，服务于顺丰；

具体要求:

薪资具体面议，自备作业工具和交通工具
岗位职责：
1、负责家电售后的维修业务

任职要求：
1、具备大家电售后安装维修1年以上实战经验
2、具备空调安装资质者
3、具备手机、电脑、平板维修资质1年以上实战经验
4、责任心强、沟通能力强、能够吃苦耐劳
临海这边公司在山峰路62号
仙居县安洲街道光明东路52号

具体要求:

台州学院咖啡厅
有相关工作经验者优先

具体要求:

1、负责网络店铺平台网店的运营、推广及后台管理。 2、协调设计，文案人员完成店铺的相关工作。 3、定期策划网店促销及专题推广活动。 4、能够独立分析网店的各类数据，每日监控营销数据，交易数据。 5、负责利用后台数据收集工具进行数据收集及分析。 6、熟悉操作ps 、ai等软件； 7、一经录用待遇从优！

具体要求:

1.高中以上学历，50周岁以下，需电工证书及高压进网许可证或工程人员上岗证，有相关工作经验者优先， 2.熟悉相关系统设施、设备的维修、维护等；

具体要求:

1、会拍照、美图、h5制作2、微信公众平台的日常维护、更新3、学校内部信息发布、管理，学校活动执行4、协助领导行政文书：a、行政文书撰写，b、领导用ppt制作5、学校文化建设：校园装饰

具体要求:

台州学院宾馆(临海校区）
客房服务员
月休四天
包吃住

具体要求:

负责前台保养维修业务接待，有责任心，良好心理素质。有服务顾问工作经验优先

具体要求:

1、保质保量完成维修项目；2、做好责任范围内的维修设备的日常维护、保养和故障问题报修的管理

具体要求:

1、 全面贯彻落实东风标致售后服务核心流程2、 负责接车前的准备工作，为接车与维修提供便利，为客户提供车辆保养、维修、增值业务等咨询及办理3、 建立、完善客户信息系统，维护良好的客户关系4、 负责修理过程的沟通与协调5、 负责车辆维修的质量检查6、 负责交送车辆，并结清相关账款7、 熟悉保险业务，具备一定的保险知识8、 独立进行接车全面诊断，判断一般常见基础汽车问题9、女士优先

具体要求:

岗位职责：1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；?1、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；?3、与相关部门紧密配合，协调沟通；4、维护客户关系，并开发新客户任职资格：1、至少1年以上销售或客服工作经验；2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；5、熟练运用office及良好的文档写作能力；6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。

具体要求:

岗位职责：1、根据安排，完成综合品牌车辆的机电维修工作；2、负责本工位设备及工具的维护与保养；3、负责工序质量的自检和互检；4、负责工位区域环境5s。任职资格：1、高中以上文化，5年以上机电维修经验；2、具备机电维修专业知识；3、爱岗敬业，做事认真细致；4、服务意识强，适应团队工作。

具体要求:

岗位要求:1.负责银行etc.一码通等业务的维护.推广！2.学历：高中以及以上，接收应届毕业生！3.年龄：20-40周岁4.性别身高：男女不限5.有较强的沟通能力及服务意识，有银行类业务销售经验的优先！??????????6.待遇：3000-5000元，缴纳五险！7.台州本地人，非台州户籍但定居台州的欢迎！8.工作地址:临海市区范围内，杜桥镇范围内，白水洋镇范围内联系电话：13858653636叶主管

具体要求:

台州西牛金融服务中心，现因发展需要，特面向社会招聘正式员工10名！招聘岗位：业务员，客户经理岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,?寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、对销售工作有较高的热情；2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。工作时间：上午8：30-12：00?下午1：30-5：50?单休实习期1~3个月，转正后待遇从优！可享受餐补房补车补话补，均薪资7000以上！

具体要求:

1.协助主管做好客房部的日常管理工作；2.组织、调配人力，安排人员工作；3.督查客房部管辖区域的卫生状况和服务员的工作执行情况；4.负责布草的管理工作；5.配合客房部其它岗位员工各项工作。6.配合保安员做好客房区域内的安全检查工作，确保酒店财产和宾客人身、财产安全。