具体要求:

游乐场游戏项目导玩员，要求：年龄18-35岁以内，有亲和力、能吃苦耐劳，有上进心，幼师相关专业毕业，有一技之长的择优录用

具体要求:

游乐场游戏项目导玩员，要求：年龄18-35岁以内，有亲和力、能吃苦耐劳，有上进心，幼师相关专业毕业，有一技之长的择优录用

具体要求:

要求有大型游乐场所经营管理或者餐饮、娱乐领班工作经验，有100人以上团队管理经验，有创意，能独立策划活动，对工作热忱，负责，有相关工作经验优先

具体要求:

要求有大型游乐场所经营管理或者餐饮、娱乐领班工作经验，有100人以上团队管理经验，有创意，能独立策划活动，对工作热忱，负责，有相关工作经验优先

具体要求:

游乐场游戏项目导玩员，要求：年龄18-35岁以内，有亲和力、能吃苦耐劳，有上进心，幼师相关专业毕业，有一技之长的择优录用

具体要求:

要求有大型游乐场所经营管理或者餐饮、娱乐领班工作经验，有100人以上团队管理经验，有创意，能独立策划活动，对工作热忱，负责，有相关工作经验优先

具体要求:

游乐场游戏项目导玩员，要求：年龄18-35岁以内，有亲和力、能吃苦耐劳，有上进心，幼师相关专业毕业，有一技之长的择优录用

具体要求:

岗位职责:
1、遵守《道路交通管理条例》，完成各项运输保障任务；
2、在各种复杂条件下认真做好安全行车工作，做好事故预防，努力减少事故的发生，保护车辆、货物、人身安全；
3、讲究良好的交通公德和职业道德，文明驾驶、礼貌行车，爱护公司车辆装备和财物，严格执行顺丰公司车辆管理相关规定，严格按照车辆技术性能使用和维护车辆，经常保持车容车貌的整洁；
4、认真完成车辆的各项登记统计工作；
任职要求：
1、有效车辆驾照b证以上（特殊情况下需提供有效道路运输从业资格证）；
2、支线驾驶职位驾龄至少3年，干线驾驶职位驾龄至少5年；
3、能接受不定时工作制安排；
4、熟悉车辆的性能构造和一般维修常识。
5、熟悉本辖区内交通路况。
工作地点：临海市下沙路69号
注：该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工，与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同，服务于顺丰；

具体要求:

岗位职责：
1、做好出入仓库快件的交接验收工作；
2、做好分部内物料的管理工作；
3、做好异常快件的登记、上报工作；
4、做好滞留快件的登记、上报、跟踪、处理工作；
5、做好快件质量检查工作；
6、做好仓库防火、防盗工作；
7、做好仓库卫生清洁工作；
8、做好快件包装的检查工作；
任职要求
1、了解收派件、中转运输等通用知识；了解物料管理基本方法，能够正确发放物料，并作出物料需求和使用分析；有相关工作经验者优先；
2、熟悉收派员的服务地域环境，熟悉office办公软件操作，有一定的电脑应用基础；
3、具备基础沟通技巧，有初步管理方面的知识；
4、中专及以上学历；
5、能接受不定时工作制安排；
注：该职位人员入职后属于江苏邦芒服务外包有限公司员工，与江苏邦芒服务外包有限公司签订劳动合同，服务于顺丰；

具体要求:

●岗位职责：

1、负责影厅的检票、迎厅、巡场工作；
2、提醒顾客自带或自购3d眼镜；
3、协助值班经理及其他部门做好相关的包场和推广工作。

招聘要求

（1）年龄18-30岁，女士身高160cm以上，男士身高170 cm以上；
（2）高中或中专以上学历，五官端正，气质良好，普通话标准；
（3）性格热情开朗，积极主动，擅长待人接物，具备良好的服务意识；
（4）热爱电影及相关产业，有同行业从业经验者择优；
（5）能接受综合工时制的三班倒工作；
（6）到岗须提供“临海市疾控中心”办理的健康证。

工作时间 每班7个半小时
早班09:30-17:00
中班14:30-22:00
晚班17:00-营业结束

具体要求:

岗位职责：1、?负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、?陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务；3、?负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。任职资格：1、年龄在20—30周岁，大专以上学历；2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；4、普通话流利；5、有相关经验者优先。

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径品牌大使-高级gel-首席gel-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理

具体要求:

1.服从管理，听从安排 2.做好自己的本职工作

具体要求:

身高165cm左右18至32岁，形象气质佳

具体要求:

工作职责： 1、负责解决客户日常产品使用过程中的相关问题，对于代码层面问题，需要及时反馈给研发跟进解决。 2、配合销售人员根据客户需求为客户提供相关产品技术参数、产品性能、产品操作等方面的培训； 3、 负责对系统进行实施、配置、升级等维护相关工作。 4、 主动完成对系统的定期巡检工作，输出巡检报告，并定期对客户汇报； 岗位要求： 1、2年以上it行业技术维护工作经验； 2、计算机（优先）、电子、软件工程、信息技术等相关专业； 3、具有较强的分析和解决问题的能力、动手能力和应变能力，良好的协调、沟通能力； 4、具有良好的团队合作和服务意识；诚信正直，责任感强 （工作地点：临海市清化路200号临海公安局）

具体要求:

1. 5 年大型商业企业高层管理经验，至少 2 年同等职务经历且业绩优秀；资深业内人士优先 2. 对家具、建材业态的发展特征、趋势、模式有一定研究，具有零售、连锁经营模式的相关知识和经验 3. 有商业敏感性，有良好的营销策略，极强的资源整合、经营管理能力，掌握公司运作知识体系，可以独立运作 100-200 人规模的商场 4. 正直、敬业；极强的沟通影响力，有领导魅力；善于学习、具有同理心

具体要求:

仓库物流配送员，有驾驶证

具体要求:

有室内家装设计方面经验，有独立的见解，相关专业或行业的工作经验。

具体要求:

负责仓库货品进出管理，有仓库管理员工作经验，懂电脑操作！

具体要求:

年龄60岁以内，身体健康，有责任心，肯吃苦

具体要求:

有商业会计工作经验，临海当地人优先考虑

具体要求:

1.高中以上学历，18-35岁，男女不限，对智能家电感兴趣2、性格外向.反应敏捷.?沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，热爱销售3、具备独立销售能力，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有销售经验者优先4、具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，能够承受一定的工作压力

具体要求:

有家装设计方面经验，有独立的见解，相关专业或行业的工作经验。

具体要求:

1.?大专及以上学历，25-35岁；?2.?负责门店的日常管理、运营，包括销售、陈列、顾客服务、库存管理、市场活动等；3.?两年以上零售工作经验，1年以上团队管理经验；?4.?具备较好的经营管理能力、沟通协调能力以及计划与执行能力。薪资：年薪5-10万

具体要求:

1.管理、营销类相关专业或有从事相关专业工作1以上经验2、性格外向.反应敏捷.?沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，热爱销售3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有销售经验者优先4、具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，能够承受一定的工作压力

具体要求:

1.专卖店营业员，男女不限，对智能家电感兴趣2、性格外向.反应敏捷.?沟通协调、谈判能力、应变能力强、吃苦耐劳的敬业精神，热爱销售3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，有销售经验者优先4、具有良好的心理素质，对销售工作充满强烈的兴趣和激情，能够承受一定的工作压力

具体要求:

有建材或者同行业工作经验，有责任心，认真，激情，愿意挑战高薪

具体要求:

有家电、家纺销售行业或者服务行业相关工作经验，工作积极主动，认真负责，能承受压力。要求年龄20-45岁

具体要求:

有中央空调安装相关工作经验，做事认真负责任；或有志于在中央空调安装维修方面发展的学徒。