台州银丰酒业有限公司是一家专门经营国内高、中端白酒、红酒、黄酒的酒类营销企业，是集战略规划、品牌开发、市场运营为一体的专业酒类营销机构。目前公司主打营销产品：牛栏山白酒系列、女儿红白酒系列等。
公司成立于2008年，公司立足台州市临海杜桥，放眼全国；本着：诚信、务实、高效、创新“的企业文化精神和“服务第一、品质至上”的营销管理理念，致力于倡导“健康、享受、和美”的酒文化。为此，公司着眼未来，不懈追求，力求在行业竞争中实现----以*好的品牌、*好的服务、获取社会*高的回报、*高的价值、*高的认同。
公司坚持以市场为导向，以拥有市场比拥有工厂更重要为自身发展思路，坚持走可持续发展、与厂商和谐共赢之路，坚持科学经营、诚信经营。同时公司建立完善的企业文化信息平台，实现网络营销、不断拓展国内市场。以人为本是企业的*强音，为员工实现个人人生价值提供良好平台是公司服务的宗旨。目前，公司有员工40余名，他们正以树立良好的企业公民形象为己任，注重企业与社会联系，力促企业和谐发展。
展望未来，台州银丰酒业有限公司秉承“来源于社会、奉献于社会”的企业理念，致力于打造台州*专业的酒水网络配送中心，并以网络、品牌、人才、管理、规模五大优势为保障，整合各方优势，用高质产品与高效服务创造价值，服务大众、报效社会，共创美好的明天。
银丰文化：
台州银丰酒业有限公司坚持“以人为本”的科学发展观，始终把企业管理的核心放在“人”上。公司倡导尊重、沟通、理解、诚心，努力将公司建设成为公平、公正、和谐的办公环境。
企业理念：
为客户服务，为员工服务，让每一位跟随银丰的员工都获得上事业成功！
企业愿景：
努力为客户打造更给力的明天！
战略定位：
银丰始终坚持“专业、负责、服务”的战略型定位，公司规模与业绩不断提升。
核心价值观：
诚信、务实、高效、创新
诚信是人生立事之根本，也是价值创造的保障。
务实是处事风格，也是价值创造的沉淀。
高效是企业生命的基础。
创新是企业发展永恒的源动力。
企业使命：
强化执行力，实现企业发展与个人发展的双赢。
管理模式：
制定责权利对称的契约性规则，以制度化管理为基础，吸收系统化管理与人本管理模式的重要因素。
经营管理理念：
服务第一品质至上

公司实施标准化流程建设
企业建立系统化、规范化、标准化的流程运营体系，培养员工按标准流程办事的习惯，减少执行层面的主观影响因素，变“对人负责”为“对事负责”，打破部门墙，减少扯皮和内耗，提升运营效率，提升企业竞争力，为企业创造更多的效益。

公司内部推行实施5S管理
人，都是有理想的。
企业内员工的理想，莫过于有良好的工作环境，和谐融洽的管理气氛。5S籍造就安全、舒适、明亮的工作环境，提升员工真、善、美的品质，从而塑造企业良好的形象，实现共同的梦想。
5S内容：
整理(SEIRI)：分开要与不要，把不必要的东西处坚决处理掉。
整顿(SEITON)：把要用的东西，根据使用频度分别放置，使常用的东西能及时、准确地取出，保持必要时马上能使用的状态和谁都能了解的状态。
清扫(SEISO)：去除现场的脏物、垃圾、污点，经常清扫、检查，形成制度，采取根治污物的对策。
清洁(SEIKETSU)：企业、现场、岗位、设备时时保持干净状态，保持环境卫生。
素养(SHITSUKE)：要加强修养，美化身心，做到心灵美、行为美。人人养成良好的习惯，自觉遵守和执行各种规章制度和标准。
公司地址：台州市临海市杜桥镇沿河路183号
公司电话：0576-85585111，0576-85116799，0576-85519703（传真），13586114902，18869990568，13867671501
联系人：罗总

睿启教育（杜桥校区）于2015年1月开设杜桥沿河校区，2016年6月君澜校区开业,2018年开始临海回浦校区；2020年开设杜中校区;并且与2018年成为首批9家教育局批准的民办教育资质的机构。民办学校许可证号：13310047000781
睿启教育以“以教学为中心”作为立命根本；秉承“成就学员之心永不变，成就员工之心永不变”的成长理念，致力于打造拼搏有爱的课外培训公式，专注于利用优质的教育资源服务中小学教育事业。
睿启教育涉及6人个性化、优学1对1、精品小班、国际高中等领域，为6-18岁孩子提供课外补充提分教育。
我们不只关注孩子的成绩，也专注于自身教师队伍的组建。优质的师资队伍，专业的教研团队是睿启教育的标签，由杭州新东方优秀名师何东波、李晶晶老师等组成的教研团队，持续性的进行教学研究与教师队伍的培训工作，打造出一支优秀的教师团队。六年的时间睿启教育取得长足的进步，校区总占地面积超过3000平方；我们所有的教师本科率100%，英语项目组专八率更是达到80%；优秀的教师能把知识更好的传承，让教学有更好的效果。
目前我们已然成为当地*具口碑、学员培训人数较多，教职员工较多的中学教培机构，办学至今目前在读人次已经超过1300人次，年培训累计人次超过10000人次；*为难得的是我们单位的发展业务健康度极好，教师人均产能不断提高，同时员工收入也在不断的攀升。欢迎有志之士加入睿启教育！
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诚聘：初高中各学科教师，销售人员，市场策划人员
工作地点：临海市区，杜桥镇

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东知教育-林笛工作室是一家致力于小初高各科高效课程开发、咨询与培训的优秀教育机构，现创始人为原台州中学林笛老师。其下设：高中部（2010年成立，注册名为临海东启课外教育学校有限公司）、小学&初中部（与艺术类统称象尚学苑）、全日制高复（1985年成立，注册名暂为溢智文化教育培训学校有限公司）。东知教育品牌主营免费7选3咨询、免费志愿填报咨询、免费三位一体咨询等公益项目。目前已有临海、椒江、路桥、黄岩、三门5大校区。

浙江天和新材料有限公司，集团工业产品年产值超50亿元人民币，自2003年起连续被评为中国化工500强企业。
公司主要从事医药中间体。现公司正处于筹备阶段，公司没有天花板，一切职位均可凭自身实力争取，欢迎有志之士加盟。

园正教育考试中心（以下简称园正教育）源于于2008年，仅用八年时间已发展成为台州市极具知名度的中小学培训机构。以培优教育为目标，园正教育始终秉承着“创学习铭园，树正气英才”的理念，培养出了一大批德才兼备、成绩突出的优秀学子。 目前，浙江地区园正教育总部设立于杭州，在台州现设立3个分校、覆盖台州临海、仙居、黄岩主要城区，拥有的学员数量在台州市中小学培训领域内名列前茅。2010年-2016年，园正教育拥有上百名各专业教职员工，年培训人数即万人次规模，是台州较大的中、小学课外辅导教育机构之一。园正所授课程涵盖小学数学、英语、语文，初高中数学、物理、化学、英语、语文等中高考必考科目，旗下的园正一对一VIP高端品牌，为学员提供针对性一对一的个性化教学服务。 　　在台州市近几年，我校针对小升初及中考、高考扣题及面试命中率较高，园正教育学员充分发挥出自己的水平，取得了极为优异的成绩，已连续多年蝉联中考高分人数冠军，小升初成绩连续六年名列台州市前茅。在各项杯赛及竞赛中，更是凸显优势，展现了园正教育的“培优教育”成就。 　　园正教育旗下门户网站日流量均达到1万以上，家长交流空间--E度教育社区注册人数高达10多万人，成为学生、家长们相互学习交流的首选平台。雄厚的教学研究水平、配套的产品研发能力相得益彰，加速了园正教育的发展，构建起了完善、高效的教育航母。 八年的风霜雪雨，承载了园正教育从小讲堂到大企业的发展传奇，更谱写了园正教育走向全省的华丽篇章。“创学习铭园，树正气英才”，园正教育正以其宽广的胸怀，科学的管理模式、良好的办公和教学环境，帮助八方学子成就梦想。我们始终相信诚信创造成就，品质铸就辉煌。园正教育必将以更高的标准要求自己，为将园正教育打造成浙江省中小学教育知名品牌而不懈奋斗。 ================================================ 园正教育仙居校区地址： 仙居县环城西路与西门街交叉处金色和泰3楼 园正教育临海校区地址： 临海市回浦路2号国泰大厦6楼 园正教育黄岩校区地址：台州市黄岩区兴东路172号中心幼儿园向北斜对面大厦二层 www.yzedu3.com

中信银行信用卡中心是中信银行在深圳设立的对信用卡业务进行统一管理、集中操作、独立核算的业务部门，是中信银行信用卡业务全国总部、首家分行级专营机构。2002年年底，由中信银行总行与中信嘉华银行在深圳合作筹建成立；2007年12月，经中国银监会批准成为业内少数几家分行级信用卡专营机构之一；2008年2月，在深圳成功注册。 自2003年年底正式发卡以来，中信信用卡始终坚持“立于不败之地”的成本与风险控制策略，坚持“以客户为中心”，不断创新产品和服务，努力培育经营特色和管理优势，推动业务实现了效益、质量、规模的协调发展，迈入了持续盈利的发展新阶段。2005年10月，中信信用卡发卡量突破100万张；2006年12月，发卡三年实现盈亏平衡，是中国以最短的时间和最少的资本投入实现盈利的信用卡中心；2010年5月，中信信用卡发卡量成功突破1000万张；2013年10月，中信信用卡历史累计发卡量已突破2000万张；截至目前，中信信用卡历史累计发卡量已突破3700万张。 凭借雄厚的客户基础、优质的服务水平和卓越的创新能力，中信信用卡在行业和客户中间形成了广泛影响，经营、管理、服务屡获行业内外好评，曾先后荣获CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商业评论》“管理行动奖金奖”、“深圳市金融创新奖”三等奖及《亚洲银行家》杂志“最佳客户关系管理奖”、“最佳数据架构奖”、“中国最佳信用风险管理银行” 、零点民声“金铃奖”之“用户洞察奖”等权威殊荣。 未来，已来。中信信用卡将继续坚持“以客户为中心”的经营理念，实践“产品领先、客户亲密、渠道为王、运营卓越”的发展方针，加快推进中信信用卡国际化进程，努力搭建全球金融服务平台，力争打造最好的支付及消费金融品牌，做中国信用卡行业的领先者。 秉承“建立世界级信用卡中心”的战略目标，相信中信信用卡的明天会伴随整个中国经济的发展脚步，更加精彩！ 中信银行于2018年在台州开设二级信用卡分中心，目前诚招若干名客户经理共同开拓台州市场，在台州全域为客户提供办理中信银行信用卡服务，一起干一番大事业。

贝嘉教育是一家集早教中心、幼儿园、早教师培训学校、文教产品研发为一体的综合型公司。公司教研中心设立在武汉，与冯德全潜能开发研究所共同进行教研工作，并被授予冯氏早教浙江省师资培训指定单位，同时贝嘉早教中心还是中国教育学会“十一五”规划课题组的教育基地。公司致力于打造高端教育品牌，在贝嘉你将拥有广阔的发展平台和良好的福利待遇，希望有越来越多热爱儿童教育事业的人加入我们贝嘉教育。公司今年在临海市投资建立一家早教中心，现诚聘英才。

浙江中通控股集团总部位于长三角活力名城——浙江省台州市，目前拥有全资公司20家、控股公司9家，年营销额达60亿元，是集汽车销售、科技产业、房地产开发、物业管理、投资、金融、典当、保险等于一体的大型综合性企业。 中通捷豹路虎4S店、中通英菲尼迪4S店、金奥达奥迪4S店等20家中高端品牌汽车经销商，上海新正投投资发展有限公司、温岭市民泰投资开发有限公司、台州中通典当有限责任公司、浙江东南机床设备城等公司如众星捧月般托起了“稳健中通”的发展格局；产业结构和产品结构的合理性奠定了“活力中通”的科学布局；“幸福生活、着眼国际”的战略目标决定了“魅力中通”的完美结局。 中通集团经营的汽车特许品牌有：捷豹、路虎、英菲尼迪、奥迪、日产、福特、别克、雪佛兰等多个中高端品牌，并跻身于2012中国汽车流通行业经销商集团百强排行前50。 公司高举“赢在人才”兴企方略，集团六位高管皆为行业精英。董事长兼总裁从商三十年，是名符其实的蓝海经营专家；执行董事留学归来、精修商道人和；财经执行官，数控毫厘、颗粒归仓；复旦清华两剑客，双剑合璧抓业务；经营专家执掌内政，著有《总经理道术——中小企业转型升级探路》。旗下分公司总经理品行兼优，徳才双俢。公司员工2000余人，其中大专以上学历人员占63%，汽车维修技师478人，工程师18人，中高级技工137人。 志、资、智的三合，确立了“和谐中通”的事业架构；标志着中通集团事业乾坤大、幸福日月长！ “与时俱进，团结拼搏；德行天下，幸福共荣”是中通的核心文化。 十八大精神振奋人心，大国开局百舸争流；幸福中通新篇开局，开放胸怀感恩合作！ 发展中的浙江中通控股集团期待您的加盟！

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医院设有内科、外科、妇科、中医科、骨伤科、医学影像科等科室。

临海市金来餐饮管理服务有限公司是一家综合性饮食服务企业。
临海市金来餐饮管理服务有限公司对承包企业饭堂行业有着丰富的管理经验及全新的经营理念，具有雄厚的经济实力。公司实行连锁承包，连锁经营，货源统一，合理营养配餐，长期保证供应优惠的价格、高品位的食品供应基地，让利于厂家（客户），以获得“诚实经营；信誉第一；服务、形象、礼仪第一”的金来餐饮管理服务有限公司品牌。
临海市金来餐饮管理服务有限公司拥有大批优秀的高级管理人才与技术厨师人才，逐步形成了一批团结合作、奋斗进取、求实创新的“金来人”队伍。为保证食品和原材料的供给，公司已建立了庞大的人才和市场信息网，配备专业的营养配菜师、品保、客户服务中心、厨师培训中心等专业机构，研究中西方的饮食文化，根据各地饮食品味的差异，合理搭配，坚持做到*好。按各项目部的劳动需求和人的必需营养配制了可口的配餐，以便达到各项目部客户的要求。
公司的服务宗旨是：坚持维护客户的利益服务于员工、服务于社会、让利于客户。坚持信誉第一、品质第一、礼仪第一、卫生第一、时间第一，珍惜来之不易的机会，和时间赛跑，赶在同行业的前头。
本公司按质量管理体系、食品安全管理体系要求等标准建立和实施质量和食品安全管理体系，确保有能力稳定地提供满足顾客和适用的法律法规要求的餐饮服务，控制食品安全危害，增进顾客满意。
公司在与各甲方单位合作的过程中，充分发挥服务意识强、技术力量精、服务手段新、敬业精神好、管理要求严的特色，履行承诺、恪守合同，以先进的理念、全新的管理、优质的服务、良好的运行机制，获得甲方单位的一致好评。每年的消费者满意率均达到80%以上，为甲方单位解决了餐饮后勤的后顾之忧，并为甲方的稳定和形象提升提供了强有力的后勤支持。

慢科学文化发展有限公司，下设成才教育文化课补习学校、慢科学实验室，各机构独立运营与开设分校，现有教职工100余人，在校学生1000余人。是一家结合优质教学资源和先进的信息技术，长期开发与教育相关产业的高科技公司。
慢科学文化发展有限公司拥有自己的课程开发团队、教学团队、营销团队，长期致力于学生学习能力开发和培养、自主学习社区建设、家庭教育研究和咨询、课外辅导服务的个性化教育。秉承该理念，致力于传播先进教学思想，研究先进教学方法，开发先进教学产品，提供先进教学服务，帮助学生和家庭获得更多更好的教育和发展机会。
公司始终把人才战略作为公司发展的首要战略，在注重自身人才培养的同时，积极加强人才引进工作。同时也在公司内部建立员工的职业发展规划体系，关注人才的成长，充分发挥员工的创造力，“80分的能力，100分的舞台”，鼓励员工挖掘潜力、超越极限、挑战自我。
现随着规模的不断壮大，我们热烈欢迎社会各界有志于为中国教育而努力工作的有识之士积极加盟，共创公司辉煌的明天！