台州企星软件有限公司成立于2002年，拥有台州以及周边城市1000多家软件用户，是集金蝶软件销售及软件开发应用为一体的高科技IT企业。公司通过统一的系统平台为各类企业智能化管理提供最贴心的解决方案，通过对数据信息的权限管理和高级加密为企业间的商务协作和企业内部的电子商务提供最安全可靠的信息通道。 公司自成立以来，一直秉承“承诺是金”的服务理念，把兑现客户的承诺作为企业的生存之本。优秀的企业文化及完善的激励机制，凝聚了一批年轻化、高学历、务实向上、富于挑战精神的高端人才，拥有一支完善专业的市场营销，产品研发，实施培训，售后服务的顶级团队。 2010年，浙江省信息产业厅认定的软件企业； 2011-2012年，获得友商网钻石级优秀伙伴荣誉； 2014年，获得金蝶集团官方白金级金蝶经销商荣誉； 2015年，成为金蝶集团台州市唯一列名核心合作伙伴； 2016年，获得金蝶集团官方授予ERP白金及金牌双项伙伴称呼。

中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安” ，“平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。
中国平安拥有约170万名寿险销售人员和约21.2万名正式雇员。截至2016年6月30日，集团总资产达人民币5.4万亿元，归属母公司股东权益为人民币2,064.88亿元。从保费收入来衡量，平安寿险为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第二大产险公司。

中国平安在2015年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第32位；美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第128位，并蝉联中国内地非国有企业第一；除此之外，在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“全球品牌100强”中，名列第77位，在全球保险品牌中排名第一；在全球最大的品牌咨询公司Interbrand发布的最佳中国品牌排行榜”中，名列第六位，成为中国保险业第一品牌。

中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。 中国平安自成立以来，始终将“诚信”作为企业文化的根基，同时，以“专业”为纽带，可持续地为股东、客户、员工和社会创造最大化价值，切实履行企业公民责任。从企业人格化的角度，结合平安的企业文化内涵、行业特征以及多年的实践，中国平安的“企业文化体系”正日趋完善。 （1）平安企业文化体系的轴心：“专业创造价值” “专业创造价值”是全体平安人共同创造、涤荡出的平安文化成果的最核心。这一理念准确传递了中国平安通过专业化经营实现“综合金融、国际领先”目标的能力、信心和愿景；同时，在当前和未来强调客户消费体验的竞争环境下，促进广大平安人不断提升自身“专家、专才”形象，为客户持续提供最好的综合金融服务体验，创造最大价值。 （2）对股东负责：取信于资本 股东投入资本，是对公司员工及管理者专业精神和专业能力的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，以专业为本，以价值最大化为导向，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，最终赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 （3）对客户负责：诚信为基 体验为本 诚信待客，是服务之本；客户满意，是企业价值之源。以真诚回应客户的信任，以审慎对待客户的托付；努力洞察客户需求，超出客户期望，为客户提供全方位、个性化、专业化的、领先的产品及服务，是中国平安不懈的追求。 （4）对员工负责：共同成就价值 公司是员工安身立命的依托，是职业发展的基础，是事业成功和自我实现的舞台。培养员工成为具有一流专业素养的专家、专才，是平安实现百年老店宏伟目标、保持基业长青的现实基础。公司对员工负责，员工奉献于公司、发展于公司。公司与员工专业共进，价值共长。 （5）对社会负责：知恩回报 社会是实现公司价值的土壤。公司通过专业的综合金融服务，为社会财富增长及风险管理提供有力支撑，同时怀抱感恩之心反哺社会，为社会所关注的救助帮扶对象提供力所能及的帮助，这是平安“专业·价值”理念重要的外在体现。 企业责任 “企业社会责任”是指企业作为社会公民，为相关利益主体承担广泛的责任，使企业在谋求商业目的的同时，能够通过自己负责任的行为，倡导并履行主流的社会价值观念和道德理想，在为社会创造价值的同时，承担起企业社会责任。 对股东负责 股东投入资本，是对公司员工及管理者的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，建立以价值最大化为导向的企业经营文化，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，才能赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 中国平安对客户的承诺是：服务至上，诚信保障。企业与客户关系主要是指企业对客户的服务关系，包括企业了解客户需求，并提供各种合理方法确保客户满意以及提供各种增值服务等内容。客户是服务之本；客户满意，是企业价值之源。努力为客户提供全方位、个性化、专业化的产品及服务，是平安不懈的追求。 对员工负责 员工是公司价值成长的基石，是企业的血脉。公司对员工负责，员工奉献于公司，发展于公司，才 能实现员工价值与公司价值共成长。人才是公司的重要资产。中国平安提出了“确保每一位为平安效力的人才都有发挥的平台、有成就感、有合适的收入、工作虽然有压力但很开心”的用人机制，以竞争甑选人才，以激励鼓动人才，以淘汰优化人才。以“中国保险业的黄埔军校”著称的中国平安通过平安金融培训学院，设置管理、领导力发展核心课程体系，为平安战略转型培养了大量的综合金融服务人才。通过搭建并完善有效的员工关系沟通平台，加强员工关怀，设计更合理的员工福利，实现公司、客户、员工利益的共同增长，实现员工的安家乐业。 作为一家有着远大抱负的企业，中国平安成立以来一直怀抱感恩之心反哺社会，积极参与各项社会公益事业，在教育公益、红十字公益、灾难救助等方面恪尽企业职责，这也是平安企业公民社会价值重要的外在体现。

中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。 中国平安自成立以来，始终将“诚信”作为企业文化的根基，同时，以“专业”为纽带，可持续地为股东、客户、员工和社会创造最大化价值，切实履行企业公民责任。从企业人格化的角度，结合平安的企业文化内涵、行业特征以及多年的实践，中国平安的“企业文化体系”正日趋完善。 （1）平安企业文化体系的轴心：“专业创造价值” “专业创造价值”是全体平安人共同创造、涤荡出的平安文化成果的最核心。这一理念准确传递了中国平安通过专业化经营实现“综合金融、国际领先”目标的能力、信心和愿景；同时，在当前和未来强调客户消费体验的竞争环境下，促进广大平安人不断提升自身“专家、专才”形象，为客户持续提供最好的综合金融服务体验，创造最大价值。 （2）对股东负责：取信于资本 股东投入资本，是对公司员工及管理者专业精神和专业能力的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，以专业为本，以价值最大化为导向，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，最终赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 （3）对客户负责：诚信为基 体验为本 诚信待客，是服务之本；客户满意，是企业价值之源。以真诚回应客户的信任，以审慎对待客户的托付；努力洞察客户需求，超出客户期望，为客户提供全方位、个性化、专业化的、领先的产品及服务，是中国平安不懈的追求。 （4）对员工负责：共同成就价值 公司是员工安身立命的依托，是职业发展的基础，是事业成功和自我实现的舞台。培养员工成为具有一流专业素养的专家、专才，是平安实现百年老店宏伟目标、保持基业长青的现实基础。公司对员工负责，员工奉献于公司、发展于公司。公司与员工专业共进，价值共长。 （5）对社会负责：知恩回报 社会是实现公司价值的土壤。公司通过专业的综合金融服务，为社会财富增长及风险管理提供有力支撑，同时怀抱感恩之心反哺社会，为社会所关注的救助帮扶对象提供力所能及的帮助，这是平安“专业·价值”理念重要的外在体现。 企业责任 “企业社会责任”是指企业作为社会公民，为相关利益主体承担广泛的责任，使企业在谋求商业目的的同时，能够通过自己负责任的行为，倡导并履行主流的社会价值观念和道德理想，在为社会创造价值的同时，承担起企业社会责任。 对股东负责 股东投入资本，是对公司员工及管理者的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，建立以价值最大化为导向的企业经营文化，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，才能赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 中国平安对客户的承诺是：服务至上，诚信保障。企业与客户关系主要是指企业对客户的服务关系，包括企业了解客户需求，并提供各种合理方法确保客户满意以及提供各种增值服务等内容。客户是服务之本；客户满意，是企业价值之源。努力为客户提供全方位、个性化、专业化的产品及服务，是平安不懈的追求。 对员工负责 员工是公司价值成长的基石，是企业的血脉。公司对员工负责，员工奉献于公司，发展于公司，才 能实现员工价值与公司价值共成长。人才是公司的重要资产。中国平安提出了“确保每一位为平安效力的人才都有发挥的平台、有成就感、有合适的收入、工作虽然有压力但很开心”的用人机制，以竞争甑选人才，以激励鼓动人才，以淘汰优化人才。以“中国保险业的黄埔军校”著称的中国平安通过平安金融培训学院，设置管理、领导力发展核心课程体系，为平安战略转型培养了大量的综合金融服务人才。通过搭建并完善有效的员工关系沟通平台，加强员工关怀，设计更合理的员工福利，实现公司、客户、员工利益的共同增长，实现员工的安家乐业。 作为一家有着远大抱负的企业，中国平安成立以来一直怀抱感恩之心反哺社会，积极参与各项社会公益事业，在教育公益、红十字公益、灾难救助等方面恪尽企业职责，这也是平安企业公民社会价值重要的外在体现。

中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已经发展成为金融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。 中国平安自成立以来，始终将“诚信”作为企业文化的根基，同时，以“专业”为纽带，可持续地为股东、客户、员工和社会创造最大化价值，切实履行企业公民责任。从企业人格化的角度，结合平安的企业文化内涵、行业特征以及多年的实践，中国平安的“企业文化体系”正日趋完善。 （1）平安企业文化体系的轴心：“专业创造价值” “专业创造价值”是全体平安人共同创造、涤荡出的平安文化成果的最核心。这一理念准确传递了中国平安通过专业化经营实现“综合金融、国际领先”目标的能力、信心和愿景；同时，在当前和未来强调客户消费体验的竞争环境下，促进广大平安人不断提升自身“专家、专才”形象，为客户持续提供最好的综合金融服务体验，创造最大价值。 （2）对股东负责：取信于资本 股东投入资本，是对公司员工及管理者专业精神和专业能力的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，以专业为本，以价值最大化为导向，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，最终赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 （3）对客户负责：诚信为基 体验为本 诚信待客，是服务之本；客户满意，是企业价值之源。以真诚回应客户的信任，以审慎对待客户的托付；努力洞察客户需求，超出客户期望，为客户提供全方位、个性化、专业化的、领先的产品及服务，是中国平安不懈的追求。 （4）对员工负责：共同成就价值 公司是员工安身立命的依托，是职业发展的基础，是事业成功和自我实现的舞台。培养员工成为具有一流专业素养的专家、专才，是平安实现百年老店宏伟目标、保持基业长青的现实基础。公司对员工负责，员工奉献于公司、发展于公司。公司与员工专业共进，价值共长。 （5）对社会负责：知恩回报 社会是实现公司价值的土壤。公司通过专业的综合金融服务，为社会财富增长及风险管理提供有力支撑，同时怀抱感恩之心反哺社会，为社会所关注的救助帮扶对象提供力所能及的帮助，这是平安“专业·价值”理念重要的外在体现。 企业责任 “企业社会责任”是指企业作为社会公民，为相关利益主体承担广泛的责任，使企业在谋求商业目的的同时，能够通过自己负责任的行为，倡导并履行主流的社会价值观念和道德理想，在为社会创造价值的同时，承担起企业社会责任。 对股东负责 股东投入资本，是对公司员工及管理者的信任。珍惜善用每一分资本，构建完善的公司治理结构，建立以价值最大化为导向的企业经营文化，使企业价值不断增长，使股东获得满意的回报，才能赢得股东和投资者的长期信赖和支持。 中国平安对客户的承诺是：服务至上，诚信保障。企业与客户关系主要是指企业对客户的服务关系，包括企业了解客户需求，并提供各种合理方法确保客户满意以及提供各种增值服务等内容。客户是服务之本；客户满意，是企业价值之源。努力为客户提供全方位、个性化、专业化的产品及服务，是平安不懈的追求。 对员工负责 员工是公司价值成长的基石，是企业的血脉。公司对员工负责，员工奉献于公司，发展于公司，才 能实现员工价值与公司价值共成长。人才是公司的重要资产。中国平安提出了“确保每一位为平安效力的人才都有发挥的平台、有成就感、有合适的收入、工作虽然有压力但很开心”的用人机制，以竞争甑选人才，以激励鼓动人才，以淘汰优化人才。以“中国保险业的黄埔军校”著称的中国平安通过平安金融培训学院，设置管理、领导力发展核心课程体系，为平安战略转型培养了大量的综合金融服务人才。通过搭建并完善有效的员工关系沟通平台，加强员工关怀，设计更合理的员工福利，实现公司、客户、员工利益的共同增长，实现员工的安家乐业。 作为一家有着远大抱负的企业，中国平安成立以来一直怀抱感恩之心反哺社会，积极参与各项社会公益事业，在教育公益、红十字公益、灾难救助等方面恪尽企业职责，这也是平安企业公民社会价值重要的外在体现。

台州企星软件有限公司成立于2002年，拥有台州以及周边城市1000多家软件用户，是集金蝶软件销售及软件开发应用为一体的高科技IT企业。公司通过统一的系统平台为各类企业智能化管理提供最贴心的解决方案，通过对数据信息的权限管理和高级加密为企业间的商务协作和企业内部的电子商务提供最安全可靠的信息通道。 公司自成立以来，一直秉承“承诺是金”的服务理念，把兑现客户的承诺作为企业的生存之本。优秀的企业文化及完善的激励机制，凝聚了一批年轻化、高学历、务实向上、富于挑战精神的高端人才，拥有一支完善专业的市场营销，产品研发，实施培训，售后服务的顶级团队。 2010年，浙江省信息产业厅认定的软件企业； 2011-2012年，获得友商网钻石级优秀伙伴荣誉； 2014年，获得金蝶集团官方白金级金蝶经销商荣誉； 2015年，成为金蝶集团台州市唯一列名核心合作伙伴； 2016年，获得金蝶集团官方授予ERP白金及金牌双项伙伴称呼。

台州企星软件有限公司成立于2002年，拥有台州以及周边城市1000多家软件用户，是集金蝶软件销售及软件开发应用为一体的高科技IT企业。公司通过统一的系统平台为各类企业智能化管理提供最贴心的解决方案，通过对数据信息的权限管理和高级加密为企业间的商务协作和企业内部的电子商务提供最安全可靠的信息通道。 公司自成立以来，一直秉承“承诺是金”的服务理念，把兑现客户的承诺作为企业的生存之本。优秀的企业文化及完善的激励机制，凝聚了一批年轻化、高学历、务实向上、富于挑战精神的高端人才，拥有一支完善专业的市场营销，产品研发，实施培训，售后服务的顶级团队。 2010年，浙江省信息产业厅认定的软件企业； 2011-2012年，获得友商网钻石级优秀伙伴荣誉； 2014年，获得金蝶集团官方白金级金蝶经销商荣誉； 2015年，成为金蝶集团台州市唯一列名核心合作伙伴； 2016年，获得金蝶集团官方授予ERP白金及金牌双项伙伴称呼。

台州企星软件有限公司成立于2002年，拥有台州以及周边城市1000多家软件用户，是集金蝶软件销售及软件开发应用为一体的高科技IT企业。公司通过统一的系统平台为各类企业智能化管理提供最贴心的解决方案，通过对数据信息的权限管理和高级加密为企业间的商务协作和企业内部的电子商务提供最安全可靠的信息通道。 公司自成立以来，一直秉承“承诺是金”的服务理念，把兑现客户的承诺作为企业的生存之本。优秀的企业文化及完善的激励机制，凝聚了一批年轻化、高学历、务实向上、富于挑战精神的高端人才，拥有一支完善专业的市场营销，产品研发，实施培训，售后服务的顶级团队。 2010年，浙江省信息产业厅认定的软件企业； 2011-2012年，获得友商网钻石级优秀伙伴荣誉； 2014年，获得金蝶集团官方白金级金蝶经销商荣誉； 2015年，成为金蝶集团台州市唯一列名核心合作伙伴； 2016年，获得金蝶集团官方授予ERP白金及金牌双项伙伴称呼。

中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”） 是中国第一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的综合金融服务集团。公司成立于1988年，总部位于深圳。 中国平安的企业使命是：对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安家乐业；对股东负责，资产增值，稳定回报；对社会负责，回馈社会，建设国家。中国平安倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。

中国平安保险(集团)股份有限公司（以下简称“中国平安”） 是中国第一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的紧密、高效、多元的综合金融服务集团。公司成立于1988年，总部位于深圳。 中国平安的企业使命是：对客户负责，服务至上，诚信保障；对员工负责，生涯规划，安家乐业；对股东负责，资产增值，稳定回报；对社会负责，回馈社会，建设国家。中国平安倡导以价值最大化为导向，以追求卓越为过程，做品德高尚和有价值的人，形成了“诚实、信任、进取、成就”的个人价值观，和“团结、活力、学习、创新”的团队价值观。集团贯彻“竞争、激励、淘汰”三大机制，执行“差异、专业、领先、长远”的经营理念。

台州企星软件有限公司成立于2002年，拥有台州以及周边城市1000多家软件用户，是集金蝶软件销售及软件开发应用为一体的高科技IT企业。公司通过统一的系统平台为各类企业智能化管理提供最贴心的解决方案，通过对数据信息的权限管理和高级加密为企业间的商务协作和企业内部的电子商务提供最安全可靠的信息通道。 公司自成立以来，一直秉承“承诺是金”的服务理念，把兑现客户的承诺作为企业的生存之本。优秀的企业文化及完善的激励机制，凝聚了一批年轻化、高学历、务实向上、富于挑战精神的高端人才，拥有一支完善专业的市场营销，产品研发，实施培训，售后服务的顶级团队。 2010年，浙江省信息产业厅认定的软件企业； 2011-2012年，获得友商网钻石级优秀伙伴荣誉； 2014年，获得金蝶集团官方白金级金蝶经销商荣誉； 2015年，成为金蝶集团台州市唯一列名核心合作伙伴； 2016年，获得金蝶集团官方授予ERP白金及金牌双项伙伴称呼。

中国平安全称中国平安保险(集团)股份有限公司，是一家在香港交易所上市的金融公司。是于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。关于保险可办理人寿保险，车险，财产险，团体意外险，银行方面可办理存款，贷款，办信用卡，理财服务，投资可办理股票，基金，信托。还有平安好房，好医生各种综合金融服务。

中国平安全称中国平安保险(集团)股份有限公司，是一家在香港交易所上市的金融公司。是于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。关于保险可办理人寿保险，车险，财产险，团体意外险，银行方面可办理存款，贷款，办信用卡，理财服务，投资可办理股票，基金，信托。还有平安好房，好医生各种综合金融服务。

浙江四兄绳业有限公司，座落于长江三角洲、经济发达、交通便利的滨海城市——台州。
“四兄绳业”的历史，最早可追溯到上世纪四、五十年代利用植物纤维手工制绳时期，企业于八十年代改革开放后，全面转入化纤绳索机械化制造领域，经过半个多世纪的努力发展，现已成长为集研发、制造、销售和售后服务于一体的，能够为用户提供成套解决方案的，全球最大、最专业的化纤绳索制造商之一。公司现有厂区占地面积60000m2，研发、生产队伍300多人，年生产能力15000多吨，拥有包括2500吨级强力测试机等在内的，一整套完善的研发和检测设备。
“四兄绳业"现有航运专用“帕沃罗泊”，海工专用“神威”，和渔业捕捞专用“四兄” 三大品牌的系列产品，产品主要采用进口超高分子量聚乙烯迪尼玛，芳纶， 高性能聚酯聚丙烯混合（涤丙混合），聚酯(涤纶），聚酰胺(锦纶复丝、尼龙)，聚丙烯(丙纶PP)，聚乙烯(乙纶)等材料制成。企业可生产介于Ф2mm～300mm之间，结构3股、4股、6股、8股、12股、16股，和双层编织的24股、32股、36股、48股等各式各样的结构类型的绳索，已广泛应用于深海系泊、海洋工程、远洋运输、国防军工、港口拖带、远洋渔业、海水养殖、水利工程和特种装备等领域。
“四兄绳业"不仅拥有浙江省科技型中小企业、台州巿高新技术企业、中国绳缆研发生产基地等众多荣誉称号，而且还是国家水产标准化技术委员会的会员单位，并参与了多项绳索国家标准和行业标准的起草和制定工作。企业不仅通过了ISO9001质量体系认证，而且还先后获得了中国船级社、挪威船级社、法国船级社、英国劳氏船级社、徳国劳氏船级社、美国船级社、日本船级社、韩国船级社等众多国际船级社的工厂认可和产品认可证书。
“四兄绳业"始终秉持“追求一流品质，打造百年品牌”的经营理念，热诚为海内外新老客户提供全方位、高品质的服务。

浙江汇林电力设备有限公司 是经政府电力部门依法批准成立的综合性市属电力工程建设代表性企业，由电力相关部门与属下三家子公司组成，是一家以电力工程建设项目开发、工程设计安装，并全方位提供一系列电线、各种电缆、高低压开关柜、配电箱、网线、电话线、变压器等电力物资为一体的多元化提供销售和业界咨询服务，跨行业的综合性企业单位。

汇林公司秉承“以政府电力部门牵头，市场为导向，以“安全、环保、科技，创新”的理念，集项目开发、销售、安装、服务于一体，整合优势资源，跨政府、厂矿、房地产、机关、学校、部队等企事业单位多个领域，高效的执行力和优质的售后服务，赢得了政府、机关企业、工厂、学校信赖与认可。

中国保险(集团)股份有限公司，于1988年诞生于深圳蛇口，是中国第一家股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资等金融业务为一体的整合、紧密、多元的综合金融服务集团。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司

浙江宏元药业股份有限公司成立于2005年，是世界500强企业物产中大集团股份有限公司（股票代码600704）成员单位物产化工集团有限公司控股子公司。
公司坐落于浙江省化学原料药基地临海园区，是一家集原料药、医药中间体研发、生产、销售于一体的国家级高新技术企业，主要产品为治疗心脑血管疾病的阿托伐他汀、罗素伐他汀等。产品远销欧洲、印度、中东、日韩等国家和地区，在国内外市场享有较高占有率和美誉度。
公司拥有一支经验丰富的管理团队，建立了较规范、完善的质量管理体系，EHS管理体系等，通过了国家GMP认证，安全标准化认证，清洁生产、三同时、职业控评等验收。
公司建有省级研发中心，拥有强大的技术研发团队，并且与浙大等著名科研院校合作，使我们在优化工艺、提高质量降成本、避专利工艺创新等方面具有较强的实力。
根据公司长远发展战略，依托母公司及物产化工集团强大的资金及市场销售平台，公司将致力于提升核心竞争力，坚持技术进步、技术创新；抓好节能降耗、环境保护；将公司打造成技术领先、管理规范、国内一流的现代化制药企业。
公司秉承“员企共赢”的理念，坚持“以人为本、人尽其才”的用人方针。目前，公司正值新一轮战略转型，诚挚邀请各界有识之士加盟，与全体宏元人一起为更美好的明天而不断努力。
※ 物产中大集团股份有限公司前身为浙江物资局，1996年改制为集团公司，2007年经浙江省人民政府批准，浙江中大集团的国有股权整体无偿划拨给物产集团，2015年完成混合所有制改革并实现整体上市，是国务院国资委国企改革十二个样板之一。
集团坚持“一体两翼”战略（以供应链集成服务为主体，金融服务和高端实业为两翼），拥有各级成员公司390余家，员工近2万人，自2004年起稳居浙江省百强企业前两位，是AAA主题信用评级企业，2011年以来，连续跻身《财富》世界500强（2019年排名249位）。

天台博通电子科技有限公司目前服务于教育行业，为学校提供基于互联网、大数据产品的信息化服务以及计算机软硬件整体解决方案。

伟星集团创业于1976年9月，经过四十多年的持续稳健发展，打造出服装辅料、新型建材、光学制品、房地产、水电、金融投资服务六个产业,在浙江、深圳、上海、天津、重庆、西安、孟加拉等地建立了十多个工业园；自主培育了伟星股份和伟星新材两家上市公司；2017年实现销售额123.51亿元，创利税27.32亿元，现有总资产260多亿元，职工人数达15000多人；先后获得“中国大企业集团竞争力500强”、“全国民营企业500强”、“中国服装行业双百强企业”、“国家实验室”、“国家级技术中心”、“国家级博士后工作站”、“省级研究院”等荣誉。 面对未来的挑战，伟星集团紧绕“可持续发展”的核心，以未来思考现在，以现在预测将来，以科技创新为引擎，不断优化发展模式，进一步深化企业转型升级，全面提升企业综合竞争实力，努力打造“百亿伟星、百强伟星、百年伟星”。

本公司是“台州500精英计划”人才创业落地项目企业，是一家专业从事安检设备、拉曼光谱仪等高新技术产品研发、生产和销售的高科技企业。公司拥有一支在相关领域具有丰富经验的博士、硕士和资深工程师为核心的技术团队，与国内著名院校保持着良好的技术合作关系，并拥有一支高效专业的销售团队。公司崇尚开放式管理，提供展示、发挥个人才华的工作氛围，使每个员工能在自己的专业领域独挡一面。

浙江海翔川南药业有限公司是浙江海翔药业股份公司（证券代码：002099）于2005年11月上市募投建设的全资子公司，原名浙江海翔药业股份有限公司川南分公司，于2010年正式更名为浙江海翔川南药业有限公司。（以下简称川南药业或公司） 川南药业坐落于浙江省化学原料药基地临海园区东海第五大道23号，公司注册资本2.0亿元，目前在职员工约 1200人。公司综合占地面积224435平方米，建筑面积110207平方米，预计建造30幢车间，截止2015年已累计投资10亿元。2015年公司销售额达9.0亿元，上缴税收5461万元。

杰克缝纫机股份有限公司成立于1995年7月，是一家专注于工业智能缝纫机、自动裁床、电机电控三大产品系列，集研发、生产、销售为一体的跨国民营上市公司，也是世界缝制设备行业唯一一家集缝前、缝中与缝后为一体的智能制造成套方案解决服务商，产品服务于汽车、航空、服装、鞋业、箱包、家具、广告等多个行业，在全球有5000多个销售和服务网点。2017年1月19日，杰克股份在上海证券交易所主板成功挂牌上市（股票代码：603337）。
杰克以“研发驱动”打造智能精品，在总部设立“博士后工作站”和“中央研究院”，并在德国、意大利、西安、武汉、杭州、台州设立研发中心，超过600人的研发团队从事精密机构、智能传感、先进控制、故障诊断、人机互动、无线通讯、物联网等方面的研发，已累计获得授权专利 1000多项，连续4年全球研发专利申请量位居行业第一！
杰克立足中国，面向全球，国际化发展的脚步不断加快。2009年开创缝制行业民企海外并购的先河，成功收购具有80年历史的德国Bullmer（奔马）公司——全球三大软制品裁割企业之一——和德国TOPCUT（拓卡）公司——为服装、皮革和复合材料提供弯折切割特殊解决方案的服务商；2017年8月，杰克在意大利成功并购了具有40年历史的衬衫智造专家——MAICA（迈卡）公司；2018年7月，杰克又收购了世界*大*知名的牛仔服装自动化缝纫机——VI.BE.MAC(威比玛)公司。智能缝制版图持续扩张，加快了向智能制造成套方案解决服务商转型，推动杰克成为服装智造工业4.0的缔造者和先行者。
杰克秉承“聚焦 专注 简单 感恩”的核心价值观，23年专注于缝制设备领域，连续8年全球销量第一，连续9年中国缝制机械行业出口销量第一，连续3届售后服务全国十佳行业唯一，行业实力和地位不断巩固。公司致力于打造全球缝制设备第一品牌，助力中国缝制行业实现由大变强，并为全球服装产业升级做率先支持，让天下没有难做的服装，让全世界的服装产业工人都快乐、幸福的工作。

杰克缝纫机股份有限公司成立于1995年7月，是一家专注于工业智能缝纫机、自动裁床、电机电控三大产品系列，集研发、生产、销售为一体的跨国民营上市公司，也是世界缝制设备行业唯一一家集缝前、缝中与缝后为一体的智能制造成套方案解决服务商，产品服务于汽车、航空、服装、鞋业、箱包、家具、广告等多个行业，在全球有5000多个销售和服务网点。2017年1月19日，杰克股份在上海证券交易所主板成功挂牌上市（股票代码：603337）。
杰克以“研发驱动”打造智能精品，在总部设立“博士后工作站”和“中央研究院”，并在德国、意大利、西安、武汉、杭州、台州设立研发中心，超过600人的研发团队从事精密机构、智能传感、先进控制、故障诊断、人机互动、无线通讯、物联网等方面的研发，已累计获得授权专利 1000多项，连续4年全球研发专利申请量位居行业第一！
杰克立足中国，面向全球，国际化发展的脚步不断加快。2009年开创缝制行业民企海外并购的先河，成功收购具有80年历史的德国Bullmer（奔马）公司——全球三大软制品裁割企业之一——和德国TOPCUT（拓卡）公司——为服装、皮革和复合材料提供弯折切割特殊解决方案的服务商；2017年8月，杰克在意大利成功并购了具有40年历史的衬衫智造专家——MAICA（迈卡）公司；2018年7月，杰克又收购了世界*大*知名的牛仔服装自动化缝纫机——VI.BE.MAC(威比玛)公司。智能缝制版图持续扩张，加快了向智能制造成套方案解决服务商转型，推动杰克成为服装智造工业4.0的缔造者和先行者。
杰克秉承“聚焦 专注 简单 感恩”的核心价值观，23年专注于缝制设备领域，连续8年全球销量第一，连续9年中国缝制机械行业出口销量第一，连续3届售后服务全国十佳行业唯一，行业实力和地位不断巩固。公司致力于打造全球缝制设备第一品牌，助力中国缝制行业实现由大变强，并为全球服装产业升级做率先支持，让天下没有难做的服装，让全世界的服装产业工人都快乐、幸福的工作。

浙江司太立制药股份有限公司创建于1997年，目前有员工1000多人，其中技术人员200多人，是一家专业从事研发、生产、销售X-CT非离子型碘造影剂系列和氟喹喏酮类系列原料药及中间体的国家级高新技术企业。
　　司太立制药坚持以“聚一流人才、选一流装备、建一流厂房、创一流企业”为建厂理念，主张“创造优质产品、提供优质服务、致力人类健康、实现合作互赢”的经营理念，通过十余年的发展，成为国内医药行业又一颗冉冉升起的明星，尤其是X-CT非离子型碘造影剂系列产品的成功问市，有效填补了该项产品在国内的空白。公司主要产品已获得欧洲COS证书、通过日本PMDA官方审计及ISO14001环境管理体系认证，产品远销海内外，目前公司已发展成为国内品种最全、规模最大的X-CT非离子型碘造影剂系列原料药供应商。
　　秉承“聚合生命能量，呵护人类健康”的发展理念，司太立制药将与全球医药行业同仁一起为人类健康事业作出贡献。公司热忱欢迎诚邀各界人士精诚合作、共创辉煌！

我公司于二零零二年成立，具有八年建安施工历程，公司前身为土地整理承包，二零一零取得市政公用工程施工总承包三级,房屋建筑总承包叁级。我公司现有职工266人，专业技术经济管理人员102人，其中具有中高级职称人员46人，公司注册资金2318万元。公司本着一切为用户服务的宗旨，自觉做到重合同，守信用，把企业效益和社会效益结合起来，并使之逐年提高，制定和完善了一系列规章制度，有力的保证了工程建设的顺利进行。公司坚持以人为本，诚信经营，勇于创新的理念。近年来，我公司承建的工程优良率达到45%，合格率达到100%，在激烈的市场竞争中树立了良好的企业形象，为企业的进一步发展奠定了基础。

其前身由一集团工程处发展而成的一家总包企业！工程处得过很多的奖杯，省标化，钱江杯，鲁班奖等！企业实力比较雄厚，未来的势头很足，很旺，欢迎有识之士加盟我们优秀的团队中来！

临海市金来餐饮管理服务有限公司是一家综合性饮食服务企业。
临海市金来餐饮管理服务有限公司对承包企业饭堂行业有着丰富的管理经验及全新的经营理念，具有雄厚的经济实力。公司实行连锁承包，连锁经营，货源统一，合理营养配餐，长期保证供应优惠的价格、高品位的食品供应基地，让利于厂家（客户），以获得“诚实经营；信誉第一；服务、形象、礼仪第一”的金来餐饮管理服务有限公司品牌。
临海市金来餐饮管理服务有限公司拥有大批优秀的高级管理人才与技术厨师人才，逐步形成了一批团结合作、奋斗进取、求实创新的“金来人”队伍。为保证食品和原材料的供给，公司已建立了庞大的人才和市场信息网，配备专业的营养配菜师、品保、客户服务中心、厨师培训中心等专业机构，研究中西方的饮食文化，根据各地饮食品味的差异，合理搭配，坚持做到*好。按各项目部的劳动需求和人的必需营养配制了可口的配餐，以便达到各项目部客户的要求。
公司的服务宗旨是：坚持维护客户的利益服务于员工、服务于社会、让利于客户。坚持信誉第一、品质第一、礼仪第一、卫生第一、时间第一，珍惜来之不易的机会，和时间赛跑，赶在同行业的前头。
本公司按质量管理体系、食品安全管理体系要求等标准建立和实施质量和食品安全管理体系，确保有能力稳定地提供满足顾客和适用的法律法规要求的餐饮服务，控制食品安全危害，增进顾客满意。
公司在与各甲方单位合作的过程中，充分发挥服务意识强、技术力量精、服务手段新、敬业精神好、管理要求严的特色，履行承诺、恪守合同，以先进的理念、全新的管理、优质的服务、良好的运行机制，获得甲方单位的一致好评。每年的消费者满意率均达到80%以上，为甲方单位解决了餐饮后勤的后顾之忧，并为甲方的稳定和形象提升提供了强有力的后勤支持。