具体要求:

1、全面负责公司工程项目的指导及管理工作；2、负责落实各阶段、各类别施工图纸的设计与改进，审核施工图纸设计深度和质量，优化结构方案；3、负责主持项目技术问题研讨会，负责解决项目设计、施工中的重大技术问题；4、协助对现场质量进行监控和指导，解决项目实施过程中的质量问题；5、负责公司工程项目的技术、质量标准的制定，制定具体项目的技术与质量管理标准；6、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议

具体要求:

岗位职责：捕捉客户软装需求，深入了解客户生活方式，为顾客提供专业的个性化软装设计，并通过设计使窗帘、墙布等公司产品呈现顾客满意的效果。
岗位要求：大专以上学历，相关专业或行业从业两年以上；
底薪+业绩提成+年终奖
试用期4000，转正5000+提成。具体薪资面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；方先生152****6695

具体要求:

基础职责：
1、客户接待：捕捉客户软装需求，做好初期接待，配合团队达成窗帘、墙布、软硬包等公司产品销售工作；
2、跟踪客户售后到货及施工安排，打造品牌服务；
3、客情维护：与客户形成长期稳定、良好的互动关系，成为客户值得信赖的软装顾问，持续提升客户满意度，维护品牌美誉度。
岗位要求：
1、有良好的沟通与表达能力；
2、热爱生活，工作态度端正积极；
3、形象良好，气质阳光；
4、有高端家居用品、奢侈品牌专卖店、设计行业、汽车、房地产零售经验者优先。
本岗位接受应届生，有系统的培训。后期可往软装设计师方向发展。
底薪+绩效+年终奖
试用期2800.转正3000+500（店整体销量绩效）+提成，具体面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；方先生152****6695朱女士181****5623

具体要求:

岗位职责：捕捉客户软装需求，深入了解客户生活方式，为顾客提供专业的个性化软装设计，并通过设计使窗帘、墙布等公司产品呈现顾客满意的效果。
岗位要求：大专以上学历，相关专业或行业从业两年以上；
底薪+业绩提成+年终奖
试用期4000，转正5000+提成。具体薪资面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；方先生152****6695

具体要求:

基础职责：
1、客户接待：捕捉客户软装需求，做好初期接待，配合团队达成窗帘、墙布、软硬包等公司产品销售工作；
2、跟踪客户售后到货及施工安排，打造品牌服务；
3、客情维护：与客户形成长期稳定、良好的互动关系，成为客户值得信赖的软装顾问，持续提升客户满意度，维护品牌美誉度。
备注：本岗位不考核业绩指标。
岗位要求：
1、有良好的沟通与表达能力；
2、热爱生活，工作态度端正积极；
3、形象良好，气质阳光；
4、有高端家居用品、奢侈品牌专卖店、设计行业、汽车、房地产零售经验者优先。
本岗位接受应届生，有系统的培训。后期可往软装设计师方向发展。
底薪+绩效+年终奖
试用期2800.转正3000+500（店整体销量绩效）+提成，具体面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；方先生152****6695朱女士181****5

具体要求:

工作认真负责，态度端正

具体要求:

有些方面的兴趣

具体要求:

岗位职责：1、客户实地尺寸测量；
 2、根据客户装修风格完成软装搭配设计解决方案（窗帘、墙纸方向）；
 3、向客户讲解搭配设计理念，解决客户疑问；
 4、制作预算报价；
 5、促使客户完成下单。
岗位要求：心态积极向上，有德有才，能吃苦耐劳；欢迎交流，接受应届生面试，公司提供培训深造；

底薪+业绩提成+年终奖
具体薪资面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；朱女士18105765623

具体要求:

岗位职责：
1、根据安排的包装任务计划依包装跟踪单等按标准进行包装作业；
2、负责按车间作业规范、流程标准等完成每日任务；
3、对本人所负责的设备、区域进行维护保养；
4、确保包装任务保质、保量完成；
5、领导安排的其他工作。
任职资格：
1、工作认真负责，吃苦耐劳及服从安排；
2、身体健康，能适应一定强度的工作；
3、四人一组，工作节奏相对较快；
4、能接受相对普遍的加班（2小时左右）

具体要求:

实习期80一天，按天算，试用期一至三个月，实习期过后底薪三千，加保险各种，起码5000左右

具体要求:

1、室内外设计相关专业，2年以上软装搭配设计工作经验；2、有较强的视觉搭配能力，熟悉室内空间设计、陈列展示系统、软装搭配；?4、善于客户沟通，能够独立完成高品质的软装设计搭配?；5、办事严谨认真、踏实稳重、尽职尽责，具有实干精神，重时效性；?6、有良好的职业素养，亲和力、沟通能力、观察分析能力和团队合作精神。

具体要求:

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先；3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站；4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；5、有较强的沟通能力。

具体要求:

职位描述职位类型:家居/家具设计师岗位职责:?职位描述1、根据项目要求负责项目有关家具搭配方面的设计与制作;2、负责优秀案例、技术及资源的整理；任职资格：家具搭配设计、cad平面制图、ps、ppt、3d、三维佳、酷家乐等相关专业软件使用

具体要求:

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、0经验可以学，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。上班时间：9点-11点半???12点半-5点工作地址：临海市古城街道谢里王宾馆停车场(出入口)靖江中路257号第二个楼梯二楼202

具体要求:

1.负责按照产品《包装看板》《跟踪流程卡》及《白胶包装跟踪单》一致才能进行包装作业；
2.负责每釜产品包装首件余胶包装，首件成品检查通知（质检员或包装组长）并核对《包装跟踪单》各规格包装标准，称重确认，避免批量错误，导致返工；
3.负责包装过程中自包装产品型号、规格、商标、礼品及合格证准确性、规范性的自查，不符及时自行纠正；
4.负责包装过程中产品重量准确性的自查，不符及时自行返工纠正；
5.负责按照技术部要求落实执行公司制定的防霉方案。

具体要求:

1、25-40岁，男性，学历初中以上；
2、无不良嗜好，平行端正；
3、身体健康。

具体要求:

实习期80一天，按天算，试用期一至三个月，实习期过后底薪三千，加保险各种，起码5000左右

具体要求:

岗位：室内远装设计师
工作内容：
1、在部门负责人安排下，独立负责装饰项目的设计工作；
2、按设计标准，绘制各类图纸；
3、按工作流程要求，配合其他部门人员工作；
4、制定设计计划书，对装修项目材料进行确认。
任职要求：
1、大专以上学历；1-3年及以上设计相关工作经验；
2、有较强的设计能力和各专业协调能力，具有敬业精神和责任心。
3、能吃苦耐劳，资薪待遇具体面议。

具体要求:

岗位：室内远装设计师
工作内容：
1、在部门负责人安排下，独立负责装饰项目的设计工作；
2、按设计标准，绘制各类图纸；
3、按工作流程要求，配合其他部门人员工作；
4、制定设计计划书，对装修项目材料进行确认。
任职要求：
1、大专以上学历；1-3年及以上设计相关工作经验；
2、有较强的设计能力和各专业协调能力，具有敬业精神和责任心。
3、能吃苦耐劳，资薪待遇具体面议。

具体要求:

"岗位职责在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值条件要求年满18周岁以上，男女均可善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心福利待遇（全职雇员享受全面保障）保障类：五险一金、雇主责任险作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级不同城市具体薪资面议;发展路径餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职位"

具体要求:

"岗位职责

在不同的工作站上服务顾客，协助餐厅达到最佳的质量、服务、清洁及物超所值

条件要求

年满18周岁以上，男女均可

善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革

具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心

福利待遇（全职雇员享受全面保障）

保障类：五险一金、雇主责任险

作息类：带薪年假5天、法定节假日三薪

奖励类：年资奖金、每月之星、伯乐奖金、全明星大赛、歌咏大赛

补助类：工服、周六免费餐饮、尊享餐饮折扣、夜班津贴、员工大会

发展类：快速升职、带薪培训、升职加薪、学历升级

不同城市具体薪资面议;

发展路径

餐厅员工-训练员-计时经理-部门经理-餐厅人力资源经理-餐厅总经理-营运顾问-营运经理-更高职

具体要求:

岗位职责： 1.组织各部门管理人员制定本部门的标准化操作流程. 2.分拨中心团队、员工kpi考核方案的制定. 3.组织操作类管理人员及时学习货物装卸管理规则，制定操作标准化措施. 4.根据公司总目标和经营计划，制定月度、季度、年度操作质量和时效计划. 5.制定各线路的走货路由及各时间节点. 6.根据货量和总部规划场地建设，确保场地合理利用，操作顺利进行. 7.根据分拨中心实际操作情况，合理安排人员，资源调配，对员工进行培训，增加团队凝聚力. 8.分拨中心成员kpi考核方案、运营指标的制定. 岗位要求： 1、有一线团队管理经验及大型物流公司等现场管理经验者优先考虑；熟悉操作流程. 2、落地执行及推动能力强，良好的团队沟通和激励能力. 3、能够承受一定的工作压力，具备吃苦耐劳精神，擅于沟通与协调. 4、熟练一般办公软件使用，热爱物流行业，认同企业文化. 壹米滴答诚邀各位优秀人才的加入！！！ 面

具体要求:

岗位要求：
1、从事过文员工作，熟练操作基本办公软件
2、性格开朗自信、相貌端正、为人正直
3、有责任心、细心
福利待遇：包住
面试地址：台州市临海市桃渚镇四岔村岙前

具体要求:

岗位职责：1、客户实地尺寸测量；

2、根据客户装修风格完成软装搭配设计解决方案（窗帘、墙纸方向）；

3、向客户讲解搭配设计理念，解决客户疑问；

4、制作预算报价；

5、促使客户完成下单。

岗位要求：心态积极向上，有德有才，能吃苦耐劳；欢迎交流，接受应届生面试，公司提供培训深造；


底薪+业绩提成+年终奖+公司培训深造+各种福利

具体薪资面议。

有意者请投入简历或者及时电话联系；联系人：金女士0576-85966688

具体要求:

寻找最新的自己，青春是挽不回的水，转眼消失在指尖，用力的浪费，再用力的后悔，不要沉溺于过去，接受新的生活，新的自己，新的团队!在这里，你能收获的不仅仅是高薪，还有技能、知识和家人! 不要被生活所捆绑，勇于迈出你的第一步!敢于挑战!敢于奋斗!　　 无论你初出茅庐，还是行家里手，只要你出类拔萃，这里有无数精英共成长!只要你志存高远，这里有广阔天地任翱翔！全部写这里了，我们要把更多的时间花在赚钱和做事业上。如果看完后的你不想平平庸庸浪一辈子，想赚同龄人不能赚的钱，想轰轰烈烈干一番事业的，你就投简历或者打电话预约面试。上班时间：早8:00—12:00，中午休息一个半小时，下午13:30—18:30（众业地产各个分公司从不强制加班，想多赚钱你就多干，反正下班后我们大多数兄弟姐妹都在干！下班后什么时候走，由你）。休息时间：每周一休息（特殊情况另作安排）。薪资待遇：可怜的底薪2k + 超高提成 + 恐怖

具体要求:

众业中国临海分公司招人了 ，该信息详细描述或介绍如下: 很荣幸大家能够看到我们公司的这条招聘信息，如果你跟我们一样有梦想那么请认真看完以下信息！ 凡事都需要一个理由，找工作的目的：1、赚钱（在众业中国，如果你的月收入木有一万以上，那么你自己都会觉得丢脸，因为这种情况是凤毛麟角的存在）2、锻炼自己（在众业中国，我们亲身所见太多太多稚男在短短的几个月蜕变成为雄霸一方的人物过程。）3、发展空间（在众业中国，我们的晋升制度公平、公开、公正透明化，只要你用心学习，成长、做事，半年之内如果你还无法成为我司的一名管理层，你可以回火星了） 凡事都需要一个理由，找工作考虑的：1、公司实力（一句话回应你，同行，众业中国综合实力目前台州第二大！！！立誓下半年干到第一！！！）2、工作能不能做？（只要你人品端正，做事用心，公司所有经理主管都会竭尽全力帮扶你，不仅手把手教会你，而且会让你做精、做强、做到第一）3、待遇

具体要求:

找工作的兄弟姐妹们，全部写这里了，就不要问来问去了，我们要把更多的时间花在赚钱和做事业上。如果看完后的你不想平平庸庸浪一辈子，想赚同龄人不能赚的钱，想轰轰烈烈干一番事业的，你就投简历或者打电话预约面试。上班时间：早8:30—12:00，中午休息一个半小时，下午13:30—18:30（众业各个分公司从不强制加班，想多赚钱你就多干，反正下班后我们大多数兄弟姐妹都在干！下班后什么时候走，由你）。休息时间：每周一休息（特殊情况另作安排）。薪资待遇：可怜的底薪2k+超高提成+恐怖奖金=你引以为傲的收入（多劳多得，上不封顶，公司普通员工月收入在两千-六万之间，想在哪个收入区间，还是那句话，由你）。晋升空间：业务员-销售主管-销售经理-分公司总经理-大区总监（分公司总经理以上即可持公司股份且参与公司股份分红），我们提供公开、公平、透明化的晋升制度，不搞歪门邪道，靠能力和态度上位！补充一句，大帝国的分公司

具体要求:

岗位职责：1、客户实地尺寸测量；
 2、根据客户装修风格完成软装搭配设计解决方案（窗帘、墙纸方向）；
 3、向客户讲解搭配设计理念，解决客户疑问；
 4、制作预算报价；
 5、促使客户完成下单。
岗位要求：心态积极向上，有德有才，能吃苦耐劳；欢迎交流，接受应届生面试，公司提供培训深造；

底薪+业绩提成+年终奖
具体薪资面议。
有意者请投入简历或者及时电话联系；李女士13666860272

具体要求:

要求:
1.有上进心，为人诚恳，对团队有奉献精神；
2.做事认真细心，有责任感，有赚钱欲望；
3.沟通能力强，性格外向，有一定亲和力。

福利：底薪+提成+奖励+出国学习
年薪8-15万具体视能力

欢迎乐观自信，诚实敬业，有梦想想发展的有志之士加入团队，成就未来！
有意者请直接致电182****1553周小姐（微信同号）。

具体要求:

要求:
1.有上进心，为人诚恳，对团队有奉献精神；
2.做事认真细心，有责任感，有赚钱欲望；
3.沟通能力强，性格外向，有一定亲和力。
福利：底薪+提成+奖励+出国学习
年薪8-15万具体视能力
欢迎乐观自信，诚实敬业，有梦想想发展的有志之士加入团队，成就未来！
有意者请直接致电182****1553周小姐（微信同号）。

具体要求:

1.负责监管施工工地的质量 2.负责工地的巡检 3.有一定的工作经验 ?

具体要求:

精通ai.cad.ps

具体要求:

吃苦耐劳，年龄在45岁_55岁

具体要求:

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,?寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

具体要求:

快运装卸货6000元保底，每月做470吨，超过470吨按每顿13元加钱。货源充足，员工一般都能拿6千到一万左右一个月。那边不包吃住，吃的话有食堂（自己掏钱，8元一个正餐）。住的话3个人住一个房间每人付房费100元，也就是说一间房间每月300元（在公司有充足房间的情况下）。建议去村里面租房子，村里离公司很近，就几百米，那边房子一月付一次，一般300元一间，好的四五百一间。这个活东西重量一般在五六十斤七八十斤一百多斤（*好两个以上人合伙）。重的货品铲车铲进去，铲车铲进去的重量也算员工的。因为东西比快递的重，所以那边员工需要力气大干活好的。又因为那边白天晚上都有活，到时排班肯定也有排到晚上，所以也需要能接受晚上干活的。工资压一个月，中间可以预支

具体要求:

快运装卸货6000元保底，每月做470吨，超过470吨按每顿13元加钱。货源充足，员工一般都能拿6千到一万左右一个月。那边不包吃住，吃的话有食堂（自己掏钱，8元一个正餐）。住的话3个人住一个房间每人付房费100元，也就是说一间房间每月300元（在公司有充足房间的情况下）。建议去村里面租房子，村里离公司很近，就几百米，那边房子一月付一次，一般300元一间，好的四五百一间。这个活东西重量一般在五六十斤七八十斤一百多斤（*好两个以上人合伙）。重的货品铲车铲进去，铲车铲进去的重量也算员工的。因为东西比快递的重，所以那边员工需要力气大干活好的。又因为那边白天晚上都有活，到时排班肯定也有排到晚上，所以也需要能接受晚上干活的。工资压一个月，中间可以预支

具体要求:

快运装卸货6000元保底，每月做470吨，超过470吨按每顿13元加钱。货源充足，员工一般都能拿6千到一万左右一个月。那边不包吃住，吃的话有食堂（自己掏钱，8元一个正餐）。住的话3个人住一个房间每人付房费100元，也就是说一间房间每月300元（在公司有充足房间的情况下）。建议去村里面租房子，村里离公司很近，就几百米，那边房子一月付一次，一般300元一间，好的四五百一间。这个活东西重量一般在五六十斤七八十斤一百多斤（*好两个以上人合伙）。重的货品铲车铲进去，铲车铲进去的重量也算员工的。因为东西比快递的重，所以那边员工需要力气大干活好的。又因为那边白天晚上都有活，到时排班肯定也有排到晚上，所以也需要能接受晚上干活的。工资压一个月，中间可以预支

具体要求:

员工工资4600元到5000元不等，具体情况如下:晚上上班10小时4600元，上半夜5小时，下半夜5小时，十个小时为一天。干的多的另外有考核奖工作时间介绍:晚上干活时间10小时，晚上7点到晚上12点下班，凌晨2点到早上7点再上班，也就是说上半夜5小时下半夜5小时一共10小时。如果车晚点偶尔可能会在上半夜推迟十几二十分钟下班，但这个是少数，一般干完活都提早下班的。在上班的10小时时间有活了就干没活休息。有时会有加班外快，加班外快另外当天给现金。加班是上午，加班自愿，上午加班当天给70元现金。这边包住不包吃有食堂（食堂一个正餐8元一餐）也可以自己做饭吃。这边在双十一那段时间与双十二那段时间每天都两三百一天的。工资发放是每月20号发当月8号之前所有工资。这边员工不需要认识字都可以，只要有力气身体健康

具体要求:

岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,?寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的*大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。

具体要求:

岗位职责：1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、负责装修施工质量管理、招投标管理；3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、负责对项目进行跟踪和监督；6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、负责案例，技术及资源的整理；8、配合项目经理制定工作进度。任职资格：1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历；2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、、powerpoint、photoshop、等软件；4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。

具体要求:

1、协助设计师完成整体施工图的绘制，跟进项目进程；2、在装修行业有相关经验；

具体要求:

工作内容：1、独立完成室内装饰各项设计工作；?????????????????2、熟练掌握量房图纸设计、工程量计算；?????????????????3、具备与客户沟通的技巧，确保施工过程中，设计与施工一致性；职位要求：1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历；?????????????????2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；?????????????????3、善于沟通，表达能力强，有团队精神；?????????????????4、富有创意及执行力，有责任感，表达能力强。

具体要求:

岗位职责：1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见；2、负责装修施工质量管理、招投标管理；3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；制定项目设计计划及设计任务书；4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案；5、负责对项目进行跟踪和监督；6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；7、负责案例，技术及资源的整理；8、配合项目经理制定工作进度。任职资格：1、装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历；2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑；3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、、powerpoint、photoshop、等软件；4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神；5、善于沟通，表达能力强，有团队精神；6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。7.???具体工资面议

具体要求:

熟悉家装工程的施工流程，把握各工种的施工质量，贯彻落实公司的各项规定，

具体要求:

岗位职责：1、有室内家装设计二年及以上相关经验；?2了解材料和施工工艺，熟练操作cad、photoshop、sketchup、ppt等相关绘图软件及现场经验；?3身体健康，品行端正，敬业尽职，具有良好的专业素质，团队合作精神和沟通协调能力。?任职资格:?1、环境艺术、室内设计、建筑设计、园林景观等相关专业毕业，不是此专业的有工作经验可录用；2、善于沟通，表达能力强，有良好的团队合作意识及协调能力；3、有较强的审美和视觉搭配能力，能熟练操作软件；?4、学习能力强，热爱设计工作，有创新精神，有责任感，有较高的涵养，表达能力强一经录用待遇从优！（底薪＋提成）工作时间：8:30a.m.-17:30p.m.?一周休息一天

具体要求:

岗工作职责：1、主要负责工程实施：包括常用操作系统、应用软件及公司所开发的软件安装、调试、维护，还有少部分硬件、网络的工作；?2、负责现场培训：?现场软件应用培训；?3、协助项目验收；?负责需求的初步确认；把控项目进度；与客户沟通个性化需求；?负责项目维护。任职要求：1、1年以上软件实施经验者优先，（能力优秀者可放宽）；2、掌握sql语言，熟悉常用数据库；3、工作认真负责，学习能力佳，有良好的团队意识和沟通能力；4、能适应短期出差，吃苦耐劳，工作细致耐心5、能适应短期出差，吃苦耐劳，工作细致耐心

具体要求:

1、计算机相关专业及会计专业者优先；?2、要求有一定的学习能力和沟通协调能力，性格开朗，有上进心，积极肯干。要有较强的敬业精神，做事认真负责！?3、待遇模式：底薪+提成+餐补+交通费用实报实销+五险；?4、吃苦耐劳，有团队合作精神。?联系方式?0576-89365652　?13665771687（侯女士）

具体要求:

岗工作职责：1、软件开发：根据公司产品开发要求，完成项目经理分配的系统软件开发及单元测试任务；2、文档编写：根据所负责模块的需求，编制相应的技术文档；3、维护升级：根据项目要求，完成软件产品的维护升级或二次开发。任职要求：1、1年以上软件开发经验者优先，应届生也可以（能力优秀者可放宽）；2、扎实的计算机基础和良好的编程语言基础；3、至少熟悉一门开发语言，java或delphi开发者优先；4、掌握sql语言，熟悉常用数据库；5、工作认真负责，学习能力佳，有良好的团队意识和沟通能力；

具体要求:

1:从事室内装修设计5年以上，具有良好的沟通能力，能单独谈单！

具体要求:

熟悉掌握cad软件操作，有经验者优先