具体要求:

岗位职责：1、结合公司制度、作业流程，快速熟悉银行信贷业务，2、负责公司信贷包括（房贷、保单贷、公积金贷、打卡工资贷、营业执照贷、企业贷）的推广3、拨打和接听已有意向客户电话、预约客户上门沟通融资方案、签订合作协议；4、定期做好新老客户回访和相关业务项目的跟进；任职资格：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。

具体要求:

岗位职责：1：通过展业与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会！
任职资格：2：有无经验都可以，公司提供培训工作时间：
早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
福利待遇：
1.双休
2、员工培训，内部选拔有良好的晋升空间；
3.法定节假日都休

具体要求:

主要工作职责：
• 开展小额信贷产品营销工作；
• 定期进行客户拜访和有效联络，巩固和发展与客户的关系，向客户提供金融服务建议；
• 负责进行客户资信调查，风险监测、贷后维护等工作。

报名条件：
• 大专及以上学历，35周岁以下；
• 具较强的沟通能力、调查分析能力和市场拓展能力；
• 台州地区如仙居、洪家、杜桥当地人优先考虑；
• 熟悉中小企业市场、熟悉批发市场运行模式或拥有相关客户资源者不受上述限制。

报名方式：
应聘人员登陆本行网站www.zjtlcb.com,点击右上角“人才招聘”栏，选择“招聘职位”之“社会招聘”，根据岗位点击“职位申请”，填写个人信息后完成简历投递（谢绝现场报名及寄送纸质简历）。

具体要求:

职责：开展信贷事后监督工作，日常资料信息收集分析，负责协助员工异常行为防范、查处等以及人员离任审计工作。 要求：本科（含）以上学历，金融、审计、经济等相关专业优先；35周岁以下。从事金融机构授信相关岗位2年（含）以上，掌握银行授信业务稽核审计知识及技能，有一定的问题敏感性、分析能力。掌握一定文字表达能力，办公室软件操作技能技巧，具备一定的沟通协调能力。 应聘方式 1、我行官网直接报名。 2、现场报名：应聘者本人携带简历、身份证、学历证书、职称证书、荣誉证书等原件、复印件、1寸近照1张，到以下现场报名地点报名（周末、节假日除外）。 现场报名地址：台州银行北片区域人力资源部（临海市巾山东路77号三楼，联通公司隔壁），联系电话：（0576）85156399，或者就近支行均可报名。 报名截止时间：2015年7月31日。

具体要求:

招聘地区：临海城区、邵家渡街道、杜桥镇、桃渚镇、上盘镇、沿江镇、河头镇；天台城区、洪畴镇、坦头镇；仙居城区、白塔镇、官路镇、田市镇。
职位描述：
1、开拓和维护目标客户，开展存贷款等各项业务及产品的宣传和营销。
2、根据营销计划及工作安排，备足日常宣传用品，采用上门宣传、面对面沟通、金融服务进村居活动、客户介绍客户等多种方式方法，深入、实效地开展储蓄业务存款营销及客户联系；
3、负责授信调查、授信业务经办和贷后管理，维护客户关系，进行贷款五级分类申报和风险报告，对本人发放及经管的授信业务和风险资产负催收责任。
任职资格：
1、全日制大专学历及以上，专业不限，35周岁(含）以下，性别不限，当地户籍；
2、具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力，客户服务意识较强，熟悉当地商圈、社区、村居情况。
3、1-2年社会工作经验，有较强

具体要求:

职责：开展小额信贷业务的授信管理和风险管理，包括贷前防范、贷中审查、贷后管理等。 要求：大学本科（含）以上学历，专业不限，3年以上银行信贷工作经验者，学历可放宽至本科。35周岁以下。2年以上银行信贷工作经验。掌握制度政策，熟悉小额信贷业务流程及业务知识，了解金融行业法律法规和运营知识，熟悉计划安排技能、沟通技能技巧、文字表达技能技巧等；积极主动、团结协作、有大局观，服从集体工作安排，有服务意识。 应聘方式 1、我行官网直接报名。 2、现场报名：应聘者本人携带简历、身份证、学历证书、职称证书、荣誉证书等原件、复印件、1寸近照1张，到以下现场报名地点报名（周末、节假日除外）。 现场报名地址：台州银行北片区域人力资源部（临海市巾山东路77号三楼，联通公司隔壁），联系电话：（0576）85156399，或者就近支行均可报名。 报名截止时间：2015年7月31日。

具体要求:

1，有一定的开拓市场的能力，善于沟通发展新客户，完成销售任务； 2、制定本区域营销计划、分解销售目标，落实本区域货款的回收； 3、提供市场趋势、需求变货、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 4、控制所辖区域费用开支； 5、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交

具体要求:

1有一定的开拓市场的能力，善于沟通执 发展新客户，完成销售任务； 2、制定本区域营销计划、分解销售目标，落实本区域货款的回收； 3、提供市场趋势、需求变货、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 4、控制所辖区域费用开支； 5、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交

具体要求:

1发展新客户，完成销售任务； 2、制定本区域营销计划、分解销售目标，落实本区域货款的回收； 3、提供市场趋势、需求变货、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 4、控制所辖区域费用开支； 5、直接参与主持重要客户的业务谈判及成交

具体要求:

诚聘各县市区代理 市场营销员
市场营销 刷脸支付推广
要求能跟客户有效沟通的能力有意者请电话联系

具体要求:

福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张） 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）+季度奖+年终奖+500元高温补贴 3、做五休二（双休），工作地点整个台州，可自由的安排工作时间和地点，老带新。 4、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 职位要求： 1、有相关销售经验优先选择，对销售有热情。 2、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 3、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 4、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础者优先。

具体要求:

岗位职责：
1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、组织和监督实施年度市场推广计划；
3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；
4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；
5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；
6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
任职资格：
1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；
2、五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有_______行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；
3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

岗位职责：1.负责制定市场调研计划、实施并提交调研报告；2.参与新产品研发立项时市场调研，制定新品推广计划；3.协助并参与具体的推广、展会、技术交流会等市场推广活动的实施；4.建立外部信息情报收集渠道，随时关注行业、客户、竞争对手信息并建立档案管理；5.调研新区域需求状况，为公司介入新市场提供策略；6.执行上级交办的其他工作任务。任职资格：1.年龄35岁以内；2.能适应短时间的出差；3.熟悉房地产、装修行业动态。

具体要求:

工作内容：1.?早教相关品牌的异业合作，市场资源获取，开发新客户资源；2.?负责中心线下活动的拓展及组织工作，包括多元化活动渠道的开拓、活动方案的策划、准备及执行等；3.?主导整个中心的对外市场宣传推广活动,负责中心市场活动的方案策划、市场推广实施、结果整理及分析工作；4.?负责与中心周边商户、社区等单位的合作、地推工作，包括与各单位的联络、洽谈，合作方案的拟定，地推工作的准备及执行等。工作要求：1.?大专以上学历；2.?有市场工作经验优先录用；3.?较好的交际能力和团队精神；4.?有地推和组织活动经验者佳；5.?能接受双休日工作，周中休息。薪资待遇：1.?完善的带薪培训，清晰的定制化职业发展路径：市场专员?–?市场主管?–?区域市场主管?–?市场地推经理/活动营销经理?–?城市市场经理2.?完善的社会保险及商业保险;3.?带薪年假?+?每年一次的健康体检;4.?每年五个节日?+?一个生日的福利;5.?超童趣的办公环境；6.?形式多样的团建活动（下午茶、聚餐、娱乐活动，outing），充分体现sweet，strong，?smart理念;7.?免费员工子女早教课程；8.?早教领域*科学领先的专业的培训；9.?绝佳的发展平台、先进的育儿知识；10.?让你永葆青春的一颗童心。公司介绍

具体要求:

岗位职责：1，负责幼儿园，小学门口收单2，有团队合作精神，抗压能力强3，策划学校的市场及教学活动，负责联盟商家的开发和维护岗位要求：1.有市场营销方面工作经验优先；2.能承受一定的业绩压力，吃苦耐劳，有较强的执行力和团队协作精神；3.具备一定的文字表达能力和较强的协调沟通能力；4.有渠道开拓经验者及管理经验者优先；5.有问卷调查工作经验的优先；具体薪资待遇面议

具体要求:

岗位职责1、负责公司电脑、服务器、交换机、打印机等网络设备的管理维护工作。2、对公司的网络及服务器的问题进行解决，优化公司网络，解决故障，维护系统网络的正常运作。3、确保公司电脑所用系统软件、应用软件无异常良好运作。4.?制定公司信息技术工作计划、年度预算、费用管理、成本控制、项目管理、风险管理;5.?各系统与软件平台维护、licence管理、域名管理，各部门信息系统的项目管理;6.?erp系统开发和日常维护;7.?it供应商管理;8.?信息技术管理制度与流程的建立与实施;9.?公司it系统的技能培训、各业务系统的实施与培训;10.?领导安排的其他工作.任职资格：1.?统招本科或以上学历，3年以上it相关工作经验；2.?熟练网络、安全、硬件设备、vpn、交换机、服务器管理、计算机桌面维护；3.?具备itil和pmp的知识和技能，熟悉销售、市场、工厂等信息化系统建设.4、具有软件开发的知识基础和实际经验；5、学习能力强，较好的沟通和协作能力，具备良好的服务意识。

具体要求:

岗位职责：1.公司品牌形象塑造与管理，提升品牌形象。擅长对公司各方面进行包装，包括手册和相关物料的准备，通过各种方式提升品牌曝光率；2.根据业务目标及市场环境，策划针对客户的推广活动，组织创意的实施和落地。针对公司产品进行有效的信息传递，形成有效的传播效果；3.协助建立、管理和培训市场销售，协助制定销售部门发展规划。任职资格：1.大专以上学历，5年以上工作经验，2年以上团队管理和项目管理经验，有特别突出的项目经验的年限可以适当放宽；2.具有高效的执行力以及良好的沟通能力。能够较好的达成内外愉快合作及协调；3.具备从创意、拆分、阶段策划、方案调整、方案实施直至获客全流程参与经验；4.具备一定媒体的人脉资源。

具体要求:

确认过眼神，找的就是你！积极进取的你！你要做什么：1. 负责早教相关品牌的异业合作，市场资源获取，带领团队开发新客户资源；2. 负责统筹多个中心的线下活动的拓展及组织工作，包括多元化活动渠道的开拓、活动方案的策划、准备及执行等；3. 主导统筹多个中心的对外市场宣传推广活动,负责中心市场活动的方案策划、市场推广实施、结果整理及分析工作；4. 带领团队负责区域内与中心周边商户、社区等单位的合作、地推工作，包括与各单位的联络、洽谈，合作方案的拟定，地推工作的准备及执行等。你要具备什么：1. 大专以上学历；2. 有市场工作和团队管理经验优先录用；3. 较好的交际能力和团队精神；4. 有丰富地推和组织活动经验者佳；5. 能接受双休日工作，周中休息。你将获得什么：1. 完善的带薪培训，清晰的定制化职业发展路径：市场主管?–?区域市场主管?–?市场地推经理/活动营销经理?–?城市市场经理2. 完善的社会保险及商业保险;3. 带薪年假?+?每年一次的健康体检;4. 每年五个节日?+?一个生日的福利;5. 超童趣的办公环境；6. 形式多样的团建活动（下午茶、聚餐、娱乐活动，outing），充分体现sweet，strong，?smart理念;7. 免费员工子女早教课程；8. 早教领域*科学领先的专业的培训；9. 绝佳的发展平台、先进的育儿知识；10. 让你永葆青春的一颗童心。

具体要求:

岗位职责：1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；2、组织和监督实施年度市场推广计划；3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格：1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；2、五年市场营销工作经验，具有教育行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

岗位职责：1、负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案；2、组织和监督实施年度市场推广计划；3、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；4、制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理；5、建立完善市场部工作流程以及制度规范；6、制定市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；7、管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。任职资格：1、市场营销管理类或相关专业本科以上学历；2、五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有_______行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解；3、具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；4、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；5、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。

具体要求:

岗位职责 1、 负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案； 2、 组织和监督实施年度市场推广计划； 3、 进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据； 4、 制定公司整体公关策略及危机公关的应对处理； 5、 建立完善市场部工作流程以及制度规范； 6、 制定公司全年市场推广费用预算及市场部全年整体财务预算制定、控制以及激励考核制度； 7、 管理市场部团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。 任职资格 1、 市场营销管理类或相关专业本科及以上学历； 2、 五年市场营销工作经验，在相关企业任职市场总监三年以上，具有行业的从业背景，对该领域发展有深刻理解； 3、 具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验； 4、 具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 5、 具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验；

具体要求:

岗位职责：1. 独立组织市场宣传活动，负责所属中心的营销宣传活动的策划、组织及跟踪执行及市场活动的统筹,负责线上推广2. 负责开拓所属区域的新客户信息渠道，及客户信息的收集3. 监控各部门客户信息的有效使用，了解并汇总中心部门针对市场的需求4. 保障品牌的网络推广5. 负责与婴幼儿品牌合作的维护及开发高端合作资源6. 负责与中心周边商场及社区进行活动的洽谈和组织7. 市场兼职团队的人员的管理职位要求：1. 大专以上学历，市场营销或设计类相关专业2. 形象气质良好，具有活泼开朗的个性3. 同行业工作经验3年以上，有丰富的婴幼儿行业资源优先4. 具备良好的客户服务意识与沟通能力5. 具备良好的品牌及营销策划能力，卓越的陌生客户开发能力以及优秀的团队管理能力6. 在压力下自律工作并且有团队精神，有积极进取的精神及接受挑战的信心7. 精力充沛，勤奋我们为您提供：1. 行业内极具竞争力、较完善的薪酬福利体系；2. 全面专业的培训课程（新员工培训+部门培训+管理培训）；3. 长期在培飞工作，职业晋升路线是宽广的：基础岗位—部门经理—部门总监（中心校长）4. 员工子女入学享受折扣至学费全免的优惠；5. 五险、生日会、聚餐、节日礼品、员工旅游；交通便利，5a环境，同事和睦友好。

具体要求:

1.在指定的活动地点寻找早教目标客户群，并积极介绍“金宝贝早教”的市场推广活动； 2.通过良好的有效沟通，直接带领客户到就近中心咨询； 3.按公司要求完成带领到访的推广任务； 4.每日进行工作汇报，每周进行工作总结并回顾，对于问题部分提出改进意见。

具体要求:

中信信用卡以“一流的产品、一流的服务、一流的管理，诚邀有志于信用卡事业的您加入我们的行列！岗位要求：（1）专科及以上学历（学信网查询为毕业），专业不限。条件优秀者可酌情放宽。（2） 年龄35周岁以下，有销售经验者可酌情放宽。（3） 乐于接受挑战，具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。（4） 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力，追求高业绩、高奖金收入。（5） 诚实守信，个人信用记录正常。工作职责： 1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作，完成本岗位级

具体要求:

岗位职责： 1、精英俱乐部活动的举办 2、根据市场节点提前准备物料进行市场宣传活动 3、户外门头广告位的洽谈合作，后续的维护和更新 4、管理兼职团队做好市场节点的工作 5、协调咨询部门参与到市场工作中 6、在市场经理的指导下，完成市场工作指标 任职资格: 1、具有较强的沟通能力，具有亲和力； 2、思维清晰且有条理，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、热爱市场工作，具有进取精神，有责任心； 4、良好的团队合作能力、学习能力，不断提高自身的修养和技能； 5、有同行业市场工作经验优先考虑； 薪资待遇: 1.市场主管：4000–6000元 2.缴纳五险 3.每周单休 4.带薪旅行+年终奖+节假日福利关爱

具体要求:

1.有3年以上销售市场能力 2.有管理能力和领导能力

具体要求:

1.市场推广 2.线上线下推广 3.市场策话 4.组织活动

具体要求:

1.带领市场部员工，分配任务并完成 2.线上线下推广 3.市场人脉 4.品牌推广 5.销售能力

具体要求:

负责公司的户外曝光和地推拓展 1、负责管理公司的户外广告，及时梳理更新 2、组建市场团队，地推 3、为公司创造上门量！

具体要求:

岗位职责： 1. 负责管辖区域内教育资源拓展工作（包含不限于学校、教研、教委等资源）； 2. 通过组织科研会议、资源互换等形式，完成市场推广等任务目标； 3. 对既有合作项目进行跟进、管理和效果评估，协调公司内外部资源，有序推进并扩大和深化合作； 任职要求： 1. 统招本科以上学历； 2. 一年以上商务合作、市场推广、销售工作经验，有教育、培训行业从业经验者优先（年龄22-28周岁）； 3. 学习能力强，沟通讲解能力强，善于思考、总结、归纳； 4. 极强的自我驱动力，目标感强，能够适应不定期出差，以及在压力下达成任务目标； 5. 具备数据分析能力，熟练使用各类办公软件； base：台州临海 薪资：底薪+提成（综合收入7~12k/月） 优势：高于国家标准的假期、年终旅游、六险一金、生日礼物、节日福利等 发展空间：专员-高级专员-城市经理-区域经理

具体要求:

1.有3年以上销售市场能力 2.有管理能力和领导能力

具体要求:

1.市场推广 2.线上线下推广 3.市场策话 4.组织活动

具体要求:

1、市场活动的前期筹备，执行及现场管理 2、办事处重点商家活动的组织及执行 3、产品推广、布样及销售跟踪 4、终端管理及维护 5、市场活动及产品相关信息反馈 要求：专科及以上学历,具备终端管理，活动策划推广方面能力，热爱销售工作，能从基层做起，大四实习生亦可。

具体要求:

1.有一年以上微信推广工作经验，男女不限
2.熟悉企业微信的各项功能应用，擅长企业微信的日常操作以及维护。
3.更新及维护公司企业微信内容，增加粉丝数，提高各项关注度。
4.负责企业微信的运营策略、活动、话题的制定及策划方案和活动创意、活动宣传。
5.跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，分享微信推广经验，推动及提高团队的网络推广能力。
6.负责公司常用网站的内容运营。

具体要求:

负责公司的户外曝光和地推拓展 1、负责管理公司的户外广告，及时梳理更新 2、组建市场团队，地推 3、为公司创造上门量！

具体要求:

负责公司的户外曝光和地推拓展 1、负责管理公司的户外广告，及时梳理更新 2、组建市场团队，地推 3、为公司创造上门量！

具体要求:

职位要求： 1、普通话标准，有亲和力，表达沟通能力强。 2、吃苦耐劳，善于学习，勇于开拓，敢于接受挑战。 3、敬业，专注；重视团队协作。 4、性格阳光，正能量满满。 5、有志于从事银行个人金融事业，有良好的客户基础和销售经验者优先。 职位描述： 1、根据内部风控要求，执行信用卡推广工作，完成各项发卡指标。 2、及时反馈客户建议，做好各项客户服务工作。 福利待遇： 1、收入：底薪2500+提成（80元/张-170元/张）+年终奖+节日福利+高温补贴 2、福利：缴纳五险一金（住房公积金）。 3、培训：各级培训计划，因材施教，情景训练。

具体要求:

负责公司的户外曝光和地推拓展 1、负责管理公司的户外广告，及时梳理更新 2、组建市场团队，地推 3、为公司创造上门量！

具体要求:

岗位要求：
1：男女不限，具有较强沟通能力及交际技巧，有责任心有团队协作精神，有一定的社会和人脉资源；
2：有从事市场推广和销售类工作经验优先，要求能适应公司出差安排，工作上能吃苦，业绩上有进取心退伍，军人优先考虑。
录用后公司进行统一业务培训，薪金按底薪+高比例提成（不封顶）+年度奖（高于同行业平均待遇，具体待遇面谈）。

具体要求:

负责公司的户外曝光和地推拓展 1、负责管理公司的户外广告，及时梳理更新 2、组建市场团队，地推 3、为公司创造上门量！

具体要求:

要求：高中及以上文凭（有经验者可适当放宽），年龄：22到45周岁，待遇：底薪+提成月薪3000打底上不封顶，上班时间；8点到10点，?????双休日。（地址杜桥镇杜南大道东方会隔壁）有意者联系13736521330

具体要求:

岗位职责: 负责微信公众平台运营，灵活运用营销互动软件。 任职资格: 有过相关公众平台管理经验，电商运营经验 单休，底薪3000+提成

具体要求:

1、性格开朗，表达能力强 2、有建材行业销售经验优先。欢迎上进的应届毕业生。 有兴趣加入，请立马拿起电话联系85966711，13738500022

具体要求:

公司电子商务部正值大力发展之际，急需各方面的人才。电商团队有很大的发展空间，如果你真的有能力，相信付出一定会有很好的回报的。 岗位职责： 1、负责微信平台，淘宝广告宣传等文字内容的维护与更新； 2、具备成熟的文案功底，有极强的文案执行能力，独立撰写编辑相关内容专题； 3、负责行业信息的收集及信息平台的规划，研究市场的宏观方面的信息，包含市场动态、竞品动向； 4、负责撰写活动策划、推广方案，参与设计活动创意与策划，确保创意想法符合项目目标； 5、提炼、构思产品卖点并形成完整思路和方案； 任职资格: 1.新闻、中文等相关专业优先，应届毕业生能力突出者也可； 2.拥有较强的学习能力、创新思维，团队协作精神，熟悉网站文字编辑，电脑打字和资料搜集。； 3.良好的语言表达能力及一定的理解能力，独特的视角，新颖、开阔的创意思维，能胜任团队性的思考与工作，踏实，敬业。 4.文笔流畅，思维敏捷，有一定的文字功底与策划分析能力； 单休 只要你有能力，收入和能力肯定成正比~ 这是一份需要有耐心,有细心,责任心才能做好的工作 我们将以一流的办公环境，合理高效的薪酬方式给您全方面能力施展的空间和动力，期待有能力的人士加入。 工作地址：台州市临海市临海大道东1288号3号楼2f08 （浙东家具城旁边电商物流园区百世汇通楼上） 联系人：付先生 联系电话：13184370666 13484030000

具体要求:

1.全日制大专及以上学历，专业不限，年龄在28周岁以下，无个人不良信用记录；
2.身体健康，有一定的吃苦耐劳精神和抗压能力；
3.富有激情、学习能力强，有一定的抗压能力。有金融行业经验者优先。语言表达能力较强者优先。
4.主要从事零售条线的业务推动工作，从事产品营销、市场拓展、客户关系维护等工作。

具体要求:

1、全日制大专及以上学历、专业不限； 2、年龄在30周岁以下； 3、性格外向，善于沟通，口头表达能力较强； 4、身体健康，有一定的吃苦耐劳精神和抗压能力； 5、有客户资源或相关营销经验者优先。

具体要求:

1、 根据公司产品整体定位，组织推进及协调公司市场运营计划，进行市场开拓与运营规划；
2.、定期组织市场调研，收集各类信息（市场信息、行业信息、同业信息），分析市场动向、特点和发展趋势，提出各类规划（产品规划、渠道规划、促销规划、队伍规划、客户规划）等，为新项目开发、销售及发展方向的确定，提供营销策略支持。
3、与各教培行业和主要部门保持联系，掌握市场发展动态，创造有利的营销环境
4、建设、维护公司对外的窗口：产品宣手册、网站、公众号等，并确保对外窗口的文化一致性。
5、制定市场营销部门工作年度/季度/月度工作计划，组织实施并编制工作报告。
6、负责下属人员工作的分配、管理和考核，定期召开市场营销部例会，分析工作计划实施状况，并进行改进和完善。
7、编制市场部门内部的费用预算，并分解、监控实施，保证费用落到实处。
8、负责协调市场营销部和其他部门的关系。
9、管理公司现有客户的维护与整理战略。
10、完成上级交付的其他工作。
任职要求：
1. 本科以上学历，有3年市场运营负责人岗位工作经验，在教培业领域具备一定前瞻性，在运营方面有独到见解；
2. 善于寻求与整合资源，有创新和解决问题的能力，能抓重点，找到项目的关键路径，并沉淀经验；
3. 有全局视角，逻辑性强，有产品意识，善于通过产品及运营手段驱动价值增长；
4. 可独立领导跨部门项目，能够培训和教导新进员工。
5.具有敏锐的市场意识、应变能力和市场开拓能力，良好的职业操守和职业素养；
6.具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神。

具体要求:

岗位职责：
1、实现严管、问责、增效工作机制，履行日常巡查，协助处理公司内外部各纠纷事项，确保公司各项指标落实；
2、岗位监督检查、安全防范（包括车辆使用安全防范）、违纪情况、执行力度监督、核销费用检查与抽查、客户意见反馈、进行投诉调查等每月定期查收并做好稽查部门资料收集、整理、装订和归档工作；
3、坚持实事求是，有案必立，有案必报，节支增效等原则；
4、做到公正、准确、真实、及时，不得有包庇纵容或打击报复行为；
5、每月不断定期下市场监督、检查、抽查等各区域、各部门、各岗位的实际状况并做好及时上报、稽查资料收集、整理、装订和归档工作；
任职资格：
1、高中以上学历，市场营销优先；
2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。
7. 能与公司共同发展，要有执行能力。
8. 有c1以上驾驶执照。
工作时间：8小时

具体要求:

工作职责： 1、负责通达oa系统日常管理，解决用户反馈的需求及异常处理 2、负责通达oa系统的项目推进工作，包含oa流程新增、变更、功能克制需求 3、负责对公司各部门进行定期的oa使用培训 4、负责 三地子公司硬件、网络的规划及架设，保障集团及各子公司的网络正常运行 5、负责集团及各子公司的硬件、网络信息安全及维护工作，保障企业信息及安全 6、负责整理信息部门硬件、网络管理规范 岗位要求： 1、具有独立实施oa系统经验，对oa系统各模块（如流程定制，人力资源功能储成）的概念 2、熟悉通达oa系统，能熟练运用php、mysql、熟悉linux系统日常维护（重要加分项） 3、熟悉企业硬件、网络的架设及维护，对多地子公司的硬件、网络布局有比较深入的经验 4、熟悉企业信息及数据安全解决方案 5、敬业爱岗、学习能力强，心理素质佳能适应日常较为繁琐的工作需求。 具体面议，薪资面议

具体要求:

会简单电脑操作 会做exal表格