具体要求:

为了进一步规范集团下属三院区的陪护管理，台州医院综合服务公司拟在月底公开招聘陪护管理项目责任人，用工性质为职业经理人（劳务承包责任制），待遇与管理质效直接挂钩。具体要求如下： 1、 男女不限，年龄在25-45周岁； 2、 初中以上学历，具有相关从业经历和管理经验； 3、 品德端庄，价值观好，能够带领团队管理300多名陪护工的管理能力。 报名地点：临海市回浦路131号综合服务公司2楼办公室 报名时间：即日起至2012年12月25日 联系电话：0576-89369835许女士

具体要求:

具体要求:

岗位有:装配、钎焊、点焊、打字、定型等多个岗位；计件工资 月薪4000-8000元

1、吃苦耐劳，思维灵活，有责任心。
2、有经验者优先考虑；
岗位职责：
1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；

详情咨询 85198690 铁马公司办
85198075 铁马生产部
13757693521 金先生

具体要求:

请您认真仔细查看以下招聘简章，请对自己负责。任职要求：1.年龄18至30周岁，女性1.58以上，男性170以上，学历高中以上，能接受服务行业，热爱客运工作，条件气质佳者（可放宽）2.身体健康，五官端正，身材匀称，口齿清晰，无色盲，无慢性传染病。身体健康、心脏病、晕车等。

具体要求:

2018 高铁最新咨询信息.高铁乘务员.高铁站内客运员.闸机口检票.安检.实名制验证.你想成为众人羡慕的乘务员吗？你想成为美丽的动姐、微笑的天使吗？请到这里来，这里是全国培养动姐、高姐的摇篮！选择这里，你就选择了美丽的人生。阳光、体面、高薪！咨询电话（微信）：一 五 零 五 一 六 零 九 六 一 六 ?

具体要求:

招聘临海某银行信用卡综合岗位： 岗位职责： 负责信用卡电核，电销，电话催收，资料整理等 岗位要求： 大专及以上学历，35周岁以下，女生，能接受打电话 薪资福利：3000，提成另算，五险一金，周末双休，节假日福利，年终奖

具体要求:

急招淘宝运营。经营皇冠c店以及企业店铺。销售儿童安防产品,自己有生产渠道。要求有2年以上运营经验，精通直通车和活动报名。具体待遇面谈。工作地址：临海大洋工业基地二区。路远者可加qq1434163294面试。联系电话18968680848

具体要求:

岗位职责：
1、负责本部门指定产品的销售工作，包括洽谈、报价、签约、寄样、备货、催证、发货、催款各个环节；
2、负责向相关部门提供市场产品信息，反馈客户对本公司产品的信息及新产品信息；
3、与各部门沟通/协调业务相关事宜；
4、根据需求，及时准确完成相关仪器设备等购买；
5、负责供应商的甄选、开发及日常管理、维护；
6、上级领导交代的其他事宜。
岗位要求：
1、英语六级，口语流利；韩语良好优先；
2、学习能力强，责任心强。

具体要求:

急招淘宝运营。经营皇冠c店以及企业店铺。销售儿童安防产品,自己有生产渠道。要求有2年以上运营经验，精通直通车和活动报名。具体待遇面谈。工作地址：临海大洋工业基地二区。路远者可加qq1434163294面试。联系电话18968680848

具体要求:

一、聘用性质：编外合同制工作人员; 二、工作岗位：基础岗位2人 三、招聘条件： 1、思想上进，遵纪守法，热爱公安工作，有较强的责任心及团队意识; 2、高中及以上学历，专业不限; 3、35周岁以下，临海户籍，性别男性，身体健康; 4、退伍军人、有机动车驾驶证及其他专长优先考虑; 5、待遇：试用期一个月，正式录用后，工资待遇(含保险)在3000-4000元左右，并纳入临海市新世纪人才开发公司实行人才派遣(按规定缴纳社会保险，签订劳动合同); 四、招聘程序 1、报名地点：河头派出所一楼值班室;因我司不能上外网，可能无法及时看到您的简历，请有意者直接电话联系：0576-89112791、0576-89112789孙警官

具体要求:

1、有5年以上从医经历。 2、技术全面。 3、爱岗尽业。对医院、病人负责。 4、待遇面谈。

具体要求:

1、男女不限，初中学历即可，能吃苦耐劳，服从车间岗位管理要求。＜br/＞2、我公司生产产品常年无淡季，绝对保证收入。＜br/＞3、公司有食堂、有宿舍、ktv、乒乓球、台球、篮球等娱乐设施。＜br/＞4、夫妻工优先考虑，有夫妻房。＜br/＞5、全车间实施个人计件，多劳多得，月工资在2800-7000不等。（根据岗位性质而定），夫妻工年收入保守估计在6-7万。＜br/＞6、有意者或亲戚朋友均可来电咨询。＜br/＞7、公司会根据你个人能力及实际情况优先安排到各部门。＜br/＞

具体要求:

岗位一：安全员----------------主要负责公司安全体系管理及现场生产安全控制； 岗位二：质量体系管理员qa------主要从事质量体系及生产现场质量控制管理； 岗位三：生产工艺员------------主要从事生产操作及生产工艺流程控制； 任职要求：化工类、制药类大专及以上学历2014届毕业生； 应聘方式：1、请将“个人简历+成绩单”发至公司招聘邮箱：hr@zbjz.cn; 2、邮件主题中标注“姓名+学校名+应聘岗位”

具体要求:

要求：大专及以上学历，药学相关专业，2018年应届毕业生；
实习内容：药学相关部门轮转，物流中心保管员；质管部验收员，质管员等岗位轮转；
实习补贴：面谈；
正式录用待遇：双休，五险一金，员工旅游，节假日礼物，体检，话费补贴，岗位晋升等。

具体要求:

岗位职责：1.模具定点任务书的发放；2.开模任务书的制作；3.供应商分析报告及模流分析报告的审核及收集并及时反馈；4.模具进度计划表的审核与跟踪及确认；5.负责模具数据审核、下达订料、开模指令；6.主导模具评审，并进行问题点的确认、记录、存档、跟踪；7.模具项目进度的跟踪、管控；8.试模产品缺陷的确认与跟踪，并作好记录及存档；9.负责模具的验模及后期跟踪；10.供应商的考核及奖惩的建议；11.完成日常其它相关工作及领导交办的其它工作；任职资格：1.机械设计或项目管理相关专业，或具备相应资历。2.3年以上汽车冲压模具设计或制造经验、2年以上模具项目管理经验。3.熟悉汽车模具结构；4.熟悉汽车配件工艺流程；5.对产品问题敏感，能迅速发现和解决问题。

具体要求:

岗位职责：1.具有基本的设计概念和美学修养；2.和设计师有良好的方案沟通和深化能力，绘制的效果图能够体现出设计师的设计概念和效果要求；3.对效果图的色彩，空间感有较强的把握能力。充分理解设计师的想法，按时按质的完成项目制作；4.可承受一定强度的工作压力。任职资格：1.能够熟练的应用photoshop等设计软件；2.拥有2年以上行业资历；3.能够掌握理解设计图纸的内容和效果要求；4.能针对设计图纸的各个细节，与设计师有效沟通；5.有良好的团队合作能力和吃苦耐劳的精神；6.能在压力下工作，适应加班；7.具有团队合作精神，协同工作能力强，服务意识强.注：请在面试时，携带个人作品案例资料。

具体要求:

岗位职责：1.具有基本的设计概念和美学修养；2.和设计师有良好的方案沟通和深化能力，绘制的效果图能够体现出设计师的设计概念和效果要求；3.对效果图的色彩，空间感有较强的把握能力。充分理解设计师的想法，按时按质的完成项目制作；4.可承受一定强度的工作压力。任职资格：1.能够熟练的应用3dmax、vray、photoshop等设计软件；2.拥有2年以上行业资历；3.能够掌握理解设计图纸的内容和效果要求；4.能针对设计图纸的各个细节，与设计师有效沟通；5.有良好的团队合作能力和吃苦耐劳的精神；6.能在压力下工作，适应加班；7.具有团队合作精神，协同工作能力强，服务意识强.注：请在面试时，携带个人作品案例资料。

具体要求:

岗位职责：1.具有基本的设计概念和美学修养；2.和设计师有良好的方案沟通和深化能力，绘制的效果图能够体现出设计师的设计概念和效果要求；3.对效果图的色彩，空间感有较强的把握能力。充分理解设计师的想法，按时按质的完成项目制作；4.可承受一定强度的工作压力。任职资格：1.能够熟练的应用3dmax、vray、photoshop等设计软件；2.拥有2年以上行业资历；3.能够掌握理解设计图纸的内容和效果要求；4.能针对设计图纸的各个细节，与设计师有效沟通；5.有良好的团队合作能力和吃苦耐劳的精神；6.能在压力下工作，适应加班；7.具有团队合作精神，协同工作能力强，服务意识强.注：请在面试时，携带个人作品案例资料。

具体要求:

岗位职责：1.具有基本的设计概念和美学修养；2.和设计师有良好的方案沟通和深化能力，绘制的效果图能够体现出设计师的设计概念和效果要求；3.对效果图的色彩，空间感有较强的把握能力。充分理解设计师的想法，按时按质的完成项目制作；4.可承受一定强度的工作压力。任职资格：1.能够熟练的应用3dmax、vray、photoshop等设计软件；2.拥有2年以上行业资历；3.能够掌握理解设计图纸的内容和效果要求；4.能针对设计图纸的各个细节，与设计师有效沟通；5.有良好的团队合作能力和吃苦耐劳的精神；6.能在压力下工作，适应加班；7.具有团队合作精神，协同工作能力强，服务意识强.注：请在面试时，携带个人作品案例资料。

具体要求:

工作职责：?1、协助成本部经理完成主管项目目标成本、合约规划、年度全面预算及相关计划、动态成本等成本管理工作;2、负责主管项目非安装专业的施工图预算、竣工结算的编制与审核工作;3、负责主管项目非安装专业施工类招标文件、工程量清单的编制与招标工作;4、负责主管项目非安装专业相关合同的起草、洽商与签订工作;5、负责主管项目非安装专业设计变更和现场签证申请单及施工联系单的现场计量与协同审核工作;6、负责成本管理软件系统的部分数据录入、流程跟踪与维护管理等工作;7、负责掌握主管项目工程施工动态及质量、进度情况，对主要节点施工期及主要材料使用的品牌、型号、规格等作好记录，必要时留存影像资料；8、及时了解主管项目工程合同履行情况，并作好跟踪监督与信息反馈;9、参与主管项目组织的相关会议，并就成本管控方面提出建议和意见；10、负责主管项目各项成本指标数据分析及成本资料档案的建立与管理。?任职资格：1、学历/专业：工程造价管理、建筑工程类及其他相关专业大学专科及以上学历2、职称要求：助理工程师及以上职称且有相关专业造价员证书；3、经验与资历：5年以上专业工作经验，2年以上知名房地产公司同岗位工作经验；4、知识：一定的工程施工、预结算专业知识；5、技能要求：熟练运用office办公软件及套价软件；6、能力要求：熟悉国家、地区关于本专业的计价规则、法律法规及招投标流程；7、能熟练编制工程预结算；8、素质要求：诚信、责任感、团队合作、廉洁奉公、积极认真、协调能力强。

具体要求:

一、涂装检验员 本职工作：负责对公司出库产品按工艺图纸以及涂装外观要求进行全数检验、做好各项检测记录； 具体职责： 1、负责对成品按出厂要求进行全检，及时做好各项检测记录； 2、负责对全检后产品的不合格品进行隔离、评审、标识； 3、对每天所检产品的不良情况进行记录统计，汇总在《品质日报表》上，经部门主管审核后提交品质部主管处统计； 4、负责分析不合格品产生的原因，及时向各责任部门提出整改意见； 5、负责实施所检产品可追溯性，对自己所检产品的漏检和错判对客户所造成的质量事故负责； 6、负责工作场所的“5s”管理工作； 任职资格： 1、学历与资历：高中以上文化程度，二年以上工作经验； 2、知识要求： 2.1 熟悉公司各类产品型号以及对喷涂知识的了解如漆膜厚度的检测等各种检测方法； 2.2懂得与产品质量和检验有关的方针政策及法规； 2.3具有指导与教育涂装员工如何识别并生产合格产品的能力； 3、能力要求： 3.1 能够看懂图纸、技术文件、作业指导书； 3.2 能够独立操作量仪，使用量具和检具的能力； 3.3 能够对产品质量存在的问题进行分析，并提出整改意见； 二、焊接校正检验员 本职工作：负责对公司焊接后产品按工艺图纸以及焊接外观要求进行全数检验并校正、做好各项检测记录； 具体职责： 1、负责对焊接成品按要求进行焊接外观要求以及工装要求全检并校正，及时做好各项检测记录； 2、负责对全检后产品的不合格品进行隔离、评审、标识； 3、对每天所检产品的不良情况进行记录统计，汇总在《品质日报表》上，经部门主管审核后提交品质部主管处统计； 4、负责分析焊接不合格品产生的原因并追溯到焊接工位，及时向各责任部门提出整改意见； 5、负责实施所检产品可追溯性，对自己所检产品的漏检和错判对涂装所造成的事故影响负责； 6、负责工作场所的“5s”管理工作； 任职资格： 1、学历与资历：高中以上文化程度，二年以上工作经验； 2、知识要求： 2.1 熟悉公司各类产品型号以及了解焊接工艺要求； 2.2懂得与产品质量和检验有关的方针政策及法规； 2.3具有指导与教育焊接员工如何识别并生产合格产品的能力； 3、能力要求： 3.1 能够看懂图纸、技术文件、作业指导书； 3.2 能够独立操作工装检具，使用工装检具的能力； 3.3 能够对焊接产品质量存在的问题进行分析，并提出整改意见； 三、弯管冲压检验员 本职工作：负责对公司弯管冲压部件按工艺图纸要求进行抽检、做好各项检测记录； 具体职责： 1、负责对弯管冲压部件按技术要求进行测量以及工装要求抽检，及时做好各项检测记录； 2、负责对不合格部件进行隔离、评审、标识； 3、对每天抽检产品的不良情况进行记录统计，汇总在《品质日报表》上，经部门主管审核后提交品质部主管处统计； 4、负责分析弯管冲压不良部件产生的原因并追溯到工作岗位，及时向各责任部门提出整改意见； 5、负责实施所检产品可追溯性，对自己所检产品的漏检和错判对焊接以及技术要求所造成的事故影响负责； 6、负责检测工具的保养以及工作场所的“5s”管理工作； 任职资格： 1、学历与资历：高中以上文化程度，机械类相关专业优先,二年以上工作经验； 2、知识要求： 2.1 熟悉公司各类产品部件以及了解工艺要求； 2.2懂得与产品质量和检验有关的方针政策及法规； 2.3具有指导与教育弯管冲压员工如何识别合格产品的能力； 3、能力要求： 3.1 能够看懂图纸、技术文件、作业指导书； 3.2 能够独立操作卡尺等测量检具工具，使用测量以及工装检具的能力； 3.3 能够对弯管冲压部件质量存在的问题进行分析，并提出工装模具的整改意见；

具体要求:

岗位职责： 1、负责店铺推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标; 2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售; 3、主动研究和了解阿里巴巴、淘宝等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源; 4、制定全年详细的销售规划及预算等; 5、协调推广、美工等工作，完成店铺整体风格的规划和运营。 任职资格： 1.资历经验与上班地址：1)有过1年以上的平台运营经验；熟悉各平台的运营规则。2)能使用淘宝营销工具和数据统计，通过后台数据分析，了解店铺运营状况及时优化。3、杭州市文一西路以北，盛奥西溪铭座 2.知识与技能：1)熟悉淘宝各渠道的运营规则 2)了解各渠道的推广工具，及使用方式并可以对结果做出预计并及时提出运营优化方案; 3)较强的沟通协调的能力; 工作时间：28

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

岗位职责：
1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康
报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康
报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知
薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）；区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）
岗位职责：
1、负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务；
2、负责对客户进

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康
报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知
薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）
；区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）
工作职责：
1、完成当日体检客人的外科检查，并将检查结果录入电脑；
2、参与

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

具体要求:

岗位要求：
工作资历不限，应届生也可，*重要的是踏实认真，乐于学习，有上进心。

岗位职责：
1、利用网络进行公司产品的销售及推广；
2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；
3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；
4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；
5、按时完成销售任务。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上网络销售工作经验，具有网络销售渠道者优先；
3、精通各种网络销售技巧，有网上开店等相关工作经验，熟悉各大门户网站及各网购网站；
4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件；
5、有较强的沟通能力。

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

岗位职责：
1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）
；区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

工作职责：
1、完成当日体检客人的外科检查，并将检查结果录

具体要求:

黄岩区妇幼保健院新院搬迁在即，因医院业务发展需要，需招聘编外人员若干名，现就招聘有关事项公告如下：
招聘条件：
1.年龄：20周岁以上；
2.学历：大专及以上学历（高职称，高资历，学历可放宽）
3.具有执业资格证书。
5.具有较强的工作责任心。能吃苦耐劳，身体健康

报名方式和时间：
1.报名方法：带本人身份证，学历证书等有关资料的原件，近期免冠一寸照片一张
2.报名时间：自公告发布之日起至岗位招满为止
3.录用方法：我院对应聘人员进行资格审查筛选后，符合应聘条件人员将以电话告知

薪酬待遇：面谈（具体以工作年限，专业经验，学历来评估）区外的人员可免费提供住宿
报名地点：黄岩区妇幼保健院四楼办公室（黄岩区西城街道桥里头6号）

具体要求:

岗位职责： 1、负责店铺推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标; 2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售; 3、主动研究和了解阿里巴巴、淘宝等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源; 4、制定全年详细的销售规划及预算等; 5、协调推广、美工等工作，完成店铺整体风格的规划和运营。 任职资格： 1.资历经验与上班地址：1)有过1年以上的平台运营经验；熟悉各平台的运营规则。2)能使用淘宝营销工具和数据统计，通过后台数据分析，了解店铺运营状况及时优化。3、杭州市文一西路以北，盛奥西溪铭座 2.知识与技能：1)熟悉淘宝各渠道的运营规则 2)了解各渠道的推广工具，及使用方式并可以对结果做出预计并及时提出运营优化方案; 3)较强的沟通协调的能力; 工作时间：.

具体要求:

岗位职责： 1、负责店铺推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标; 2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售; 3、主动研究和了解阿里巴巴、淘宝等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源; 4、制定全年详细的销售规划及预算等; 5、协调推广、美工等工作，完成店铺整体风格的规划和运营。 任职资格： 1.资历经验与上班地址：1)有过1年以上的平台运营经验；熟悉各平台的运营规则。2)能使用淘宝营销工具和数据统计，通过后台数据分析，了解店铺运营状况及时优化。3、杭州市文一西路以北，盛奥西溪铭座 2.知识与技能：1)熟悉淘宝各渠道的运营规则 2)了解各渠道的推广工具，及使用方式并可以对结果做出预计并及时提出运营优化方案; 3)较强的沟通协调的能力; 工作时间：

具体要求:

岗位职责： 1、负责店铺推广运营，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标; 2、定期策划网店活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售; 3、主动研究和了解阿里巴巴、淘宝等网规则及营销推广体系;有一定的网络资源; 4、制定全年详细的销售规划及预算等; 5、协调推广、美工等工作，完成店铺整体风格的规划和运营。 任职资格： 1.资历经验与上班地址：1)有过1年以上的平台运营经验；熟悉各平台的运营规则。2)能使用淘宝营销工具和数据统计，通过后台数据分析，了解店铺运营状况及时优化。3、杭州市文一西路以北，盛奥西溪铭座 2.知识与技能：1)熟悉淘宝各渠道的运营规则 2)了解各渠道的推广工具，及使用方式并可以对结果做出预计并及时提出运营优化方案; 3)较强的沟通协调的能力; 工作时间：,

具体要求:

岗位职责 1、全面了解公司的品牌文化、理念、个性等传播诉求，掌握商品的定位、特性、目标受众群等要素； 2、与文案编辑共同完成所有的表现的概念； 3、负责创意工作的创意产出及主要的视觉表现，控制互动执行的作品； 4、参与创作讨论，协助编辑文案创意提案，控制上线作品质量； 5、控制第三方的素材质量； 6、严格执行流程，对经办项目的进度进行跟进，及时解决的问题。 任职资格 1、美术设计类、广告学及相关专业，专科及以上学历； 2、2年以上平面设计资历，1年以上美指岗位工作经验，有较高的专业水准及团队领导能力。 3、具有扎实的美术基础、丰富的视觉传达设计经验；较强的创意视觉表现力，创意精神突出，责任感强； 4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解； 5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力。 分享 微信邮件

具体要求:

岗位职责: 1、督导工厂各部门、分厂的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转； 2、协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产、销售综合计划，提出季度工厂生产目标和中心工作及重大措施方案； 3、根据公司发展需要，协助公司领导开发项目工程、研制产品，督促工厂各部门制定近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施和实现； 4、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，建立质量管理体系； 5、贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本； 6、组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要； 7、贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保厂区无安全事故发生； 8、切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件。 任职资格：1、学历背景：电线电缆及相关专业大专以上学历，电缆工程师及相关电气自动化职称；2、培训及资历：接受过系统iso标准化、生产管理、现场管理、物流管理、5s等相关培训；3、工作经验：从事电缆行业10年以上生产管理经验，同岗位3年以上管理经验；4、基本技能：具备电缆制造行业生产管理技能；5、个性特征：果断，执行力强；负责，工作作风严谨；执着，有耐心、恒心；抗压能力强。

具体要求:

岗位职责 1、 协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务； 2、 现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票； 3、 协助财会文件的准备、归档和保管； 任职资格 1、 财务，会计，经济等相关专业中专以上学历； 2、 有财会工作经验者优先； 3、 熟悉现金管理及银行结算，财务软件操作； 4、 良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力；

具体要求:

岗位职责：
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；
3、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
任职资格：
1、专科以上学历，形象气质佳；
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

具体要求:

岗位职责：
1、负责叉车的正常运行；
2、定期对车辆进行保养；
3、负责车辆清洁；
4、完成上级临时交办的任务
任职资格：
1、初中以上文化，有叉车驾驶操作经验，有叉车作业操作证；
2、具备一定的机械维护保养和安全常识；
3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，适应倒班、加班；
4、为人正直、踏实，工作积极主动。

具体要求:

岗位职责：
1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作。
任职资格：
1、18周岁以上，高中以上学历；
2、1年以上生产制造型企业工作经验；
3、有电工、焊工、车工、叉车经验者优先考虑；
4、吃苦耐劳，有责任心。

具体要求:

岗位职责：
1、管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、有效配合公司整体业务运作需求；
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
6、对承运商的协同管理。
任职资格：
1、专科及以上学历，仓库、供应链类相关专业；
2、2年以上仓储相关领域工作经验；
3、熟悉仓储作业流程，有erp系统操作经验者优先考虑；
4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；
5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

具体要求:

岗位职责：
1、制定部门工作计划及相关预算，全面主持外贸部的日常管理工作；
2、制定并规划进出口业务流程，收集、分析行业重要信息数据、积极开拓国内外市场；
3、负责签订大宗贸易合同及监督合同执行，处理相关商务事宜；
4、重要客户的接洽联络、关系维护；
5、负责外贸部人员的评估、考核、培训、奖惩等工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，国际贸易类相关专业；
2、5年以上进出口业务管理工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑；
3、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能；
4、具有优秀的英文听、说、读、写能力，熟悉使用办公软件；
5、具备优秀的组织管理能力，良好的沟通和谈判技巧，良好的创新意识、团队合作能力及服务意识，责任心强。

具体要求:

外贸业务员岗位要求：
1、执行公司的贸易业务，实施贸易规程，开拓市场；
2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同；
3、负责生产跟踪、发货、现场监装；
4、负责单证审核、报关、结算、售后服务等工作；
5、客户的拓展与维护；
6、业务相关资料的整理和归档；
7、相关业务工作的汇报。
任职资格：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业；
2、2年以上贸易领域业务操作经验，有外企工作经历者优先考虑；
3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识；
4、具有较高的英语水平，较好的计算机操作水平，有报关证等相关贸易操作证书者优先考虑；
5、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。

具体要求:

职位描述
岗位职责：
1、负责挖掘客户，促成产品销售和品牌招商；
2、负责客户的维护和拓展，挖掘客户的潜力，开发新渠道，积累优质客户资源
3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职资格
1、需有强烈的销售意向和成功欲望；
2、乐观自信，积极主动，思维敏捷，干练；
3、良好的沟通表达能力，富感染力和亲和力；
4、善于学习，悟性强，具有较强的理解能力、说服能力
5、责任感与突破能力强，有较好的承压能力。
作息时间
上午8:30-11.30,下午13:00-17:30

具体要求:

岗位职责：
1、制定公司人力资源整体战略规划；
2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、监督控制各部门绩效考核过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；
4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；
5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；
7、参与职位管理、组织架构设计，组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；
8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
9、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。

任职资格：
1、人力资源管理或相关专业专科以上学历；
2、三年以上人力资源管理同等岗位工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

具体要求:

任职资格：
1 女性，性格开朗，形象气质佳；
2 敬业，对工作细心，有责任心；
3 积极主动，思维敏锐，具备较强的学习能力和观察判断能力，良好文字编辑能力；
4、熟练使用常用办公软件，有过行政文员经验者优先。

岗位福利：试用期 2800元 ，转正后上调，单休。

具体要求:

岗位职责：
1、根据职位需求从各种渠道筛选合适的候选人；
2、协助猎头顾问进行相关侯选人资料的收集、分类、整理；
3、协助猎头顾问进行简历的初步筛选及面试方案的准备；
4、汇总和归类候选人的信息，建立人才数据库，整理与归档文件；

任职资格
1、人力资源或市场营销专业优先，大专及以上学历；
2、一年以上工作经验，有销售、客户管理或招聘经验者优先考虑；
3、工作主动性强，具备较强的学习能力和观察判断能力，良好的语言表达及文字理解能力；
4、有较强的信息敏感度，敬业，执着，善于思考；
5、熟练使用常用办公软件。